我們主要是針對(duì)B端客戶進(jìn)行科技創(chuàng)新項(xiàng)目合作:例如財(cái)稅咨詢、產(chǎn)業(yè)政策、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等等。支持政府重點(diǎn)扶持企業(yè),完成科技創(chuàng)新和數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)。
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)企業(yè)服務(wù)相關(guān)行業(yè)知識(shí),理解企業(yè)服務(wù)的邏輯;
2、分析各行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),對(duì)各行業(yè)的發(fā)展提出自己的思考和見解;
3、通過多渠道開發(fā)并跟進(jìn)客戶,量身定制客戶所需服務(wù)方案,當(dāng)前模式是電銷+面銷,后期陸陸續(xù)續(xù)改為平臺(tái)引流
4、獨(dú)立和客戶講解客戶服務(wù)方案并談定業(yè)務(wù)合作合同;
5、持續(xù)跟進(jìn)客戶,及時(shí)匹配新的方案,達(dá)成新的合作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷至大專,普通話標(biāo)準(zhǔn),戶籍不限、性別不限、專業(yè)不限;
2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供帶薪培訓(xùn));
3、做事干練,重誠(chéng)信,富有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神;
4、快速學(xué)習(xí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)知識(shí),了解公司情況;
5、認(rèn)可公司企業(yè)文化,積極融入團(tuán)隊(duì);
薪資福利:
1.薪資待遇:5-7K無責(zé)任底薪+高額提成+獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+六險(xiǎn)一金(綜合薪酬1W+)
2.培訓(xùn)機(jī)會(huì):入職一個(gè)月之內(nèi),專業(yè)部門組織開展完整的新人培訓(xùn);
3.聚餐福利:重大節(jié)日外加不定期團(tuán)隊(duì)聚餐,放節(jié)日禮品;
4.生日福利:?jiǎn)T工生日禮金發(fā)放;
5.功勛值獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:入職優(yōu)秀員工均可享受功勛值發(fā)放,年底現(xiàn)金結(jié)算分紅,我們做的可不是一份工作,是一輩子的事業(yè)!
6.晉升通道:憑借個(gè)人的實(shí)力,入職按能力享受職級(jí),每月都有機(jī)會(huì)晉升。所有管理崗位均從內(nèi)部員工提拔產(chǎn)生:專員→組長(zhǎng)→主管→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)→集團(tuán)副總裁……