崗位職責(zé):
1. 生產(chǎn)管理:全面負(fù)責(zé)浸出車間的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),合理調(diào)配資源,協(xié)調(diào)各班組及與其他車間的工作。組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)指標(biāo),確保按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)。
2. 體系建設(shè):負(fù)責(zé)組織建立車間的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、安全生產(chǎn)體系、績(jī)效考核體系及各項(xiàng)規(guī)章制度流程。
3. 工藝與質(zhì)量控制:優(yōu)化浸出工藝,提升金屬回收率,降低原料及能源消耗。監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,做好過(guò)程質(zhì)量控制工作。
4. 安全與環(huán)保管理:落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,監(jiān)督危險(xiǎn)化學(xué)品的規(guī)范使用及儲(chǔ)存。確保車間符合環(huán)保法規(guī),管理廢水、廢氣、固廢處理。
5. 設(shè)備管理:監(jiān)督設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),減少非計(jì)劃停機(jī),延長(zhǎng)關(guān)鍵設(shè)備壽命。
6. 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)班組人員配置、技能培訓(xùn)及績(jī)效考核,培養(yǎng)技術(shù)骨干,搭建車間人才梯隊(duì)。
7. 溝通協(xié)作:引導(dǎo)各部門溝通協(xié)調(diào)工作,對(duì)生產(chǎn)異常做出及時(shí)溝通處理,確保對(duì)接順暢。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,材料科學(xué)與工程、機(jī)械工程、質(zhì)量管理工程、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上的車間工作經(jīng)驗(yàn)和3年以上的車間班長(zhǎng)及以上崗位管理經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的描述問(wèn)題的能力、溝通能力和解決問(wèn)題的能力;
3、熟練掌握PDCA、5W分析法、SMART、8D分析法、魚骨圖方法和工具;熟煉使用WORD、EXCEL、PPT、CAD。