崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定公司物流運(yùn)營體系，隨時(shí)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求及實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整，確保物流體系高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
2. 協(xié)調(diào)物流資源，與質(zhì)量、銷售、生產(chǎn)、倉庫等部門保持高效溝通，確保物流資源滿足發(fā)貨需求，保障貨物準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)效送至指定目的地；
3. 制定年度物流運(yùn)輸預(yù)算，監(jiān)控物流運(yùn)費(fèi)的實(shí)施，定期分析物流運(yùn)輸成本，對費(fèi)用進(jìn)行管控和節(jié)降。
4.主導(dǎo)海外業(yè)務(wù)的執(zhí)行，協(xié)調(diào)貨代、船公司、港口等外部合作方，識(shí)別并控制進(jìn)出口關(guān)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，依據(jù)AEO海關(guān)高級認(rèn)證項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)關(guān)企聯(lián)系，確保海外業(yè)務(wù)的順利開展；
5.主動(dòng)識(shí)別運(yùn)輸過程中的不可控因素，制定物流應(yīng)急安全管理程序并主導(dǎo)落實(shí)，確保運(yùn)輸途中的安全性；
6. 主動(dòng)識(shí)別運(yùn)輸過程中的不可控因素，制定物流應(yīng)急安全管理程序并主導(dǎo)落實(shí)，確保運(yùn)輸途中的安全性；
7. 人才培養(yǎng)，組內(nèi)人員績效制定并考核，開展日常技能培訓(xùn)，提高組員的業(yè)務(wù)水平能力；
任職資質(zhì)：
1. 五年以上物流管理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)；
2. 具備物流器具實(shí)操管理?xiàng)l件（硬性條件）；
3. 具備海外運(yùn)輸業(yè)務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
4. 熟練操作常用的辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力，對物流TMS系統(tǒng)有一定的了解；
5. 抗壓能力強(qiáng)，可以接受一定的壓力；