崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌派駐企業(yè)風(fēng)控、合規(guī)、法務(wù)管理工作；
2.牽頭推進(jìn)派駐企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理體系建設(shè)，完善風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理制度，推動(dòng)風(fēng)控流程標(biāo)準(zhǔn)化、合同管理智能化、合規(guī)管理常態(tài)化；推動(dòng)派駐企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)預(yù)警指標(biāo)體系搭建與動(dòng)態(tài)監(jiān)控，牽頭開展重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)排查與評(píng)估，形成風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)評(píng)估報(bào)告；
3.負(fù)責(zé)派駐企業(yè)重大合同、重大項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、法律和合規(guī)審核，參與重大業(yè)務(wù)談判，出具獨(dú)立意見，推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)“早識(shí)別、早預(yù)警、早處置”，協(xié)助處理重大糾紛、訴訟案件，統(tǒng)籌案件應(yīng)對(duì)策略，推動(dòng)案件復(fù)盤與流程優(yōu)化；
4.指導(dǎo)并管理派駐企業(yè)風(fēng)控法務(wù)團(tuán)隊(duì)，組織開展風(fēng)控合規(guī)培訓(xùn)，推動(dòng)風(fēng)控文化落地；
5. 跨部門協(xié)同推動(dòng)風(fēng)控要求融入業(yè)務(wù)全流程，定期向集團(tuán)及企業(yè)管理層匯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)狀況；
6. 完成公司交辦的其他工作。
任職要求：
1.學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，法律、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)，具有法律職業(yè)資格證書、公司律師工作證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書者優(yōu)先；
2.工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上風(fēng)險(xiǎn)管理、法務(wù)或合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少一年以上團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具有食品、能源、房地產(chǎn)或相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先；
3.專業(yè)能力：熟悉企業(yè)風(fēng)控與合規(guī)體系搭建、法律事務(wù)管理、合規(guī)管理等工作流程，具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析判斷和文字表達(dá)能力；
4.綜合素質(zhì)：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和抗壓能力，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜事項(xiàng)，推動(dòng)跨部門協(xié)同；
5.政治素質(zhì)：擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，無不良從業(yè)記錄。