核心職責(zé)：
1. 工藝開(kāi)發(fā)與優(yōu)化： 負(fù)責(zé)汽車座椅真皮包裹（包括面套裁剪、縫制、打孔、刺繡、壓花、表面處理等）全過(guò)程的工藝開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)及持續(xù)優(yōu)化。

2. 工裝夾具設(shè)計(jì)： 主導(dǎo)或參與設(shè)計(jì)用于真皮裁切、縫制、定位、包裹及檢測(cè)的專用工裝、夾具和模具，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品一致性。

3. 技術(shù)問(wèn)題解決： 深入生產(chǎn)一線，快速分析和解決真皮材料在生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類工藝、質(zhì)量和技術(shù)問(wèn)題（如色差、拉伸不均、縫線扭曲、褶皺、貼合不良等），支持8D報(bào)告。

4. 新項(xiàng)目導(dǎo)入（NPI）： 作為核心工藝代表，參與新車型座椅真皮項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)，負(fù)責(zé)從設(shè)計(jì)評(píng)審（DR）、樣品制作（OTS）、試生產(chǎn)（PPAP）到量產(chǎn)（SOP）全過(guò)程的工藝可行性分析、流程設(shè)計(jì)和工藝文件編制（PFMEA，控制計(jì)劃，作業(yè)指導(dǎo)書(shū)SOP/SIP）。

5. 成本與材料管理： 參與真皮材料的利用率提升項(xiàng)目，優(yōu)化排版和裁剪方案，降低材料損耗。評(píng)估并驗(yàn)證新工藝、新設(shè)備的可行性，以實(shí)現(xiàn)降本增效。

6. 標(biāo)準(zhǔn)制定與培訓(xùn)： 建立和維護(hù)汽車真皮座椅的工藝標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)生產(chǎn)、質(zhì)量和新人進(jìn)行工藝技術(shù)培訓(xùn)。

7. 跨部門協(xié)作： 與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、質(zhì)量、生產(chǎn)、采購(gòu)及客戶技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保工藝要求得到有效貫徹。

任職要求（必要條件）：
教育背景： 皮革工程、高分子材料、紡織工程、機(jī)械設(shè)計(jì)、車輛工程等相關(guān)專業(yè)。

行業(yè)經(jīng)驗(yàn)： 至少3年以上在汽車內(nèi)飾/真皮行業(yè)的工藝工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。必須熟悉汽車座椅的結(jié)構(gòu)、面套（尤其是真皮）的制造工藝和裝配流程。

專業(yè)知識(shí)： 精通汽車真皮的材料特性、物理/化學(xué)性能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，以及從原皮到成品革的加工工藝流程。熟悉IATF 16949質(zhì)量體系及核心工具（APQP, PPAP, PFMEA, MSA, SPC）。

核心技能：

1. 工藝設(shè)計(jì)能力： 能獨(dú)立設(shè)計(jì)或優(yōu)化真皮裁剪、縫制、表面處理等關(guān)鍵工藝。

2. 問(wèn)題解決能力： 熟練掌握5Why、魚(yú)骨圖等分析工具，具備出色的現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題解決能力。

3. 軟件技能： 熟練使用AutoCAD或Catia等2D/3D軟件進(jìn)行簡(jiǎn)單工裝設(shè)計(jì)或圖紙?jiān)u審；精通Office辦公軟件。

4. 溝通協(xié)調(diào)能力： 優(yōu)秀的跨部門溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠清晰地向非技術(shù)人員解釋技術(shù)問(wèn)題。

5. 個(gè)人素質(zhì)： 注重細(xì)節(jié)，具備強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)、責(zé)任心、抗壓能力和持續(xù)改進(jìn)精神。

優(yōu)先考慮條件：
有與主流汽車座椅總成廠（如安道拓、李爾、佛吉亞、豐田紡織、麥格納）或高端整車廠（如BBA、小米、蔚來(lái)、理想等）合作項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者。

熟悉自動(dòng)化縫制、激光裁剪、機(jī)器人涂膠/包覆等先進(jìn)工藝者。

具備良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，能閱讀英文技術(shù)資料。