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工作職責(zé)
1.全面主持景區(qū)公司工作；
2.全面統(tǒng)籌景區(qū)日常運營，涵蓋游客接待、票務(wù)管理、游覽線路規(guī)劃、景點講解服務(wù)等核心業(yè)務(wù)，確保景區(qū)運營流暢、高效，游客體驗良好；
3.制定并優(yōu)化景區(qū)運營流程與標(biāo)準(zhǔn)，定期監(jiān)督各部門執(zhí)行情況，不斷提升運營管理水平；
4.制定景區(qū)市場營銷策略與品牌推廣計劃，整合線上線下營銷渠道，提升景區(qū)品牌知名度與美譽度，吸引更多游客到訪；
5.負責(zé)景區(qū)新項目的策劃、開發(fā)與落地實施，結(jié)合景區(qū)資源優(yōu)勢與市場需求，推動景區(qū)產(chǎn)品升級與創(chuàng)新，提升景區(qū)的核心競爭力；
6.在項目開發(fā)過程中，嚴(yán)格遵循景區(qū)規(guī)劃與環(huán)保要求，確保項目建設(shè)符合景區(qū)整體發(fā)展方向。負責(zé)集團公司交辦的其他工作等；
7.搭建景區(qū)專業(yè)人才隊伍，制定人力資源規(guī)劃，負責(zé)關(guān)鍵崗位的招聘、選拔與任用；建立完善的員工培訓(xùn)體系，定期組織業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、服務(wù)意識培訓(xùn)、安全知識培訓(xùn)等，提升員工專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)水平；
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1.40周歲及以下；
2.本科及以上學(xué)歷（第一學(xué)歷須為大專及以上）；
3.具有2年及以上目運營、市場營銷、招商管理、商管等相關(guān)工作經(jīng)驗；
4.具有2年及以上縣（區(qū)）級及以上國有企業(yè)或規(guī)模以上企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)任職經(jīng)驗；
5.同等條件下，具有以下條件之一者優(yōu)先：
（1）具有經(jīng)濟類（人力資源管理、工商管理、旅游經(jīng)濟、財政稅收、金融專業(yè)）、法律類中級及以上職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格；
（2）雙證碩士及以上；
（3）中共黨員（含預(yù)備黨員）；
6.取得經(jīng)濟類（人力資源管理、工商管理、旅游經(jīng)濟、財政稅收、金融專業(yè)）、法律類中級及以上職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格的，可放寬至大專學(xué)歷；
7.專科：人力資源管理（690202）、行政管理（690206）、電子商務(wù)（530701）、工商企業(yè)管理（630601）、市場營銷（630701）、旅游管理（540101）、酒店管理與數(shù)字化運營（540106）、公共事務(wù)管理（690205）、中文（570201）、經(jīng)濟信息管理（630505）、法律事務(wù)（690104）、財政（630101）、金融服務(wù)與管理（630201）、國際貿(mào)易實務(wù)（630501）等相關(guān)專業(yè)；
本科：人力資源管理（120206）、行政管理（120402）、電子商務(wù)類（1208）、工商管理（120201K）、市場營銷（120202）、旅游管理類（1209）、公共事業(yè)管理（120401）、酒店管理（120902）、漢語言文學(xué)（050101）、經(jīng)濟學(xué)類（0201）、法學(xué)（030101K）、財政學(xué)類（0202）、金融學(xué)類（0203）等相關(guān)專業(yè)；
研究生：人力資源管理（1202Z1學(xué)碩）、行政管理（120401學(xué)碩）、管理科學(xué)與工程（120100學(xué)碩）、電子商務(wù)（1201Z1學(xué)碩）、工商管理（120200學(xué)碩）、工商管理（125100專碩）、市場營銷（120202學(xué)碩）、旅游管理（120901學(xué)碩）、旅游管理（125400專碩）、公共管理碩士（125200專碩）、酒店管理（120902學(xué)碩）、漢語言文字學(xué)（050103學(xué)碩）、理論經(jīng)濟學(xué)（0201學(xué)碩）、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)（0202學(xué)碩）、金融（025100專碩）、法學(xué)（030100學(xué)碩）、法律（035100專碩）等相關(guān)專業(yè)；
8.薪酬待遇：總薪酬22.7萬-28.2萬/年（含個人五險一金等，具體年總薪酬按公司薪酬制度執(zhí)行）。