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更新于 7月18日

人事行政主管

8000-10000元
  • 紅河個(gè)舊市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬福利績(jī)效管理行政人力資源服務(wù)
1、全權(quán)負(fù)責(zé)行政、人力資源和項(xiàng)目的管理工作;
2、組織行政、人力資源部健全并完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、各崗位崗位職責(zé)表、績(jī)效考核表、任職資格表等;
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定行政部、人力資源部整體規(guī)劃工作及整改方案,呈報(bào)總經(jīng)理審批并組織實(shí)施;
4、對(duì)公司組織架構(gòu)的調(diào)整提供合理建議,規(guī)避人才管理風(fēng)險(xiǎn),構(gòu)建人才梯隊(duì),與人力經(jīng)理做好職業(yè)生涯規(guī)劃、晉升標(biāo)準(zhǔn)(含崗位任職資格)、人才儲(chǔ)備體系,以及健全并完善公司的培訓(xùn)機(jī)制;
5、建立和完善公司的招聘流程和招聘標(biāo)準(zhǔn)體系;每年做一次主任以上管理人員的履職或述職報(bào)告,同時(shí)輔以人才測(cè)評(píng)方法以評(píng)價(jià)任職匹配度,并作出報(bào)告上交領(lǐng)導(dǎo);
6、與政府單位及外單位的協(xié)調(diào)、接洽;
7、落實(shí)集團(tuán)公司、副總裁辦對(duì)于公司形象、公司企業(yè)文化的宣導(dǎo)、培訓(xùn),員工勞動(dòng)關(guān)系管理;
8、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)公司內(nèi)部部門(mén)溝通、辦公暢通化;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)所安排的其他項(xiàng)目工作。

工作地點(diǎn)

紅河個(gè)舊市蒙自經(jīng)開(kāi)區(qū)銅深加工產(chǎn)業(yè)園B區(qū)

職位發(fā)布者

劉晶/人事經(jīng)理

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公司Logo深圳惠科新材料股份有限公司
深圳惠科新材料股份有限公司成立于2013年,是一家專注于新能源、PCB和覆銅板領(lǐng)域材料技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè),目前公司主要產(chǎn)品為高性能電解銅箔。公司已成功開(kāi)發(fā)出包含4.5μm極薄鋰電池銅箔的各規(guī)格鋰電箔并規(guī)模生產(chǎn)。公司總部設(shè)在深圳市寶安區(qū)惠科工業(yè)園,現(xiàn)在擁有云南惠銅(規(guī)劃產(chǎn)能4萬(wàn)噸)、廣西惠銅(規(guī)劃產(chǎn)能5萬(wàn)噸)、和山西太原(20萬(wàn)噸)等三個(gè)大型生產(chǎn)基地,各基地?fù)碛行袠I(yè)領(lǐng)先的生產(chǎn)及研發(fā)、檢測(cè)設(shè)備。公司總結(jié)多年市場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),摸索出一套獨(dú)有的融合質(zhì)量提升和成本控制的具有行業(yè)領(lǐng)先水平的生產(chǎn)工藝,公司擁有20多年銅箔行業(yè)豐富經(jīng)驗(yàn)的專家團(tuán)隊(duì),發(fā)展至今擁有發(fā)明專利三十余項(xiàng)。公司雄厚實(shí)力贏得客戶青睞,近年來(lái)得到欣旺達(dá)、力神、生益科技等行業(yè)內(nèi)企業(yè)的戰(zhàn)略投資,公司擁有比亞迪、欣旺達(dá)、生益、臺(tái)光、健鼎、超聲電子、崇達(dá)、聯(lián)茂、瑞浦蘭鈞、柳州國(guó)軒、蜂巢能源、中億華境、蘭鈞新能源等客戶,銷售團(tuán)隊(duì)遍布全國(guó)。作為核心競(jìng)爭(zhēng)力中的軟實(shí)力,公司從創(chuàng)建伊始就積極參加管理體系、行業(yè)質(zhì)量體系、環(huán)境保護(hù)體系、職業(yè)健康與安全體系的培訓(xùn)和認(rèn)證,并取得了IATF16949:2016、ISO9001:2015、ISO14001:2015、ISO45001:2018相關(guān)體系資格認(rèn)證。
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