職位描述
人力資源管理員薪酬行政人力資源服務(wù)
- 專業(yè)能力要求
- 具備扎實的人力資源管理基礎(chǔ)知識，熟悉薪酬福利相關(guān)政策、法律法規(guī)及行業(yè)慣例，能夠準(zhǔn)確理解和應(yīng)用各類薪酬制度。
- 擁有出色的文字編撰功底，能夠獨立完成薪酬福利相關(guān)文案的撰寫，如薪酬制度說明、福利政策解讀、薪酬調(diào)整通知等，確保文字表達(dá)準(zhǔn)確、清晰、規(guī)范、易懂，同時具備一定的邏輯性和條理性。
- 熟練掌握各類辦公軟件，如 Word、Excel、PPT 等，尤其在 Excel 方面，能夠熟練進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入、統(tǒng)計、分析及報表制作，為薪酬核算和數(shù)據(jù)分析提供支持。
- 具備良好的數(shù)據(jù)處理和分析能力，能夠?qū)π匠陻?shù)據(jù)進(jìn)行整理、核對和分析，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的異常情況并及時處理，為薪酬決策提供依據(jù)。
- 工作經(jīng)驗要求
- 具有 1-3 年相關(guān)薪酬行政工作經(jīng)驗，熟悉薪酬核算流程、社保公積金辦理流程及員工入離職等行政事務(wù)處理流程者優(yōu)先。
- 有過薪酬福利相關(guān)制度、文案撰寫經(jīng)驗者優(yōu)先，能夠提供過往撰寫的相關(guān)文字材料作為參考。
- 任職要求：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作地點
北京東城區(qū)東城海運倉社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)驛站
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職位發(fā)布者
安輝/人事經(jīng)理
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美家美護(hù)養(yǎng)老服務(wù)(北京)有限公司美家美護(hù)養(yǎng)老服務(wù)（北京）有限公司（簡稱“美家美護(hù)”），自2022年成立以來，始終秉持“打造有中國特色的智慧養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)桿”的核心理念,在健康中國工程管理委員會、中國老齡產(chǎn)業(yè)協(xié)會老年宜居養(yǎng)生專業(yè)委員會、中國老年醫(yī)學(xué)學(xué)會老年醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理分會、中國通信工業(yè)協(xié)會網(wǎng)格化分會等權(quán)威單位的支持與指導(dǎo)下，聯(lián)合科研團(tuán)隊及行業(yè)伙伴，推出護(hù)心守愛系列產(chǎn)品，構(gòu)建適老文化娛樂服務(wù)，服務(wù),通過網(wǎng)格化為老服務(wù)構(gòu)建“15分鐘智慧養(yǎng)老服務(wù)圈”,致力于打造集“醫(yī)、養(yǎng)、康、游、學(xué)、娛”于一體的智慧養(yǎng)老新高地。更多信息可搜索“護(hù)心守愛智慧養(yǎng)老”公眾號或視頻號了解。公司4大優(yōu)勢：1.資源優(yōu)勢：政、企、研、學(xué)、金、商等多領(lǐng)域高端資源支持。2.服務(wù)優(yōu)勢：提供”營養(yǎng)干預(yù)方案“、“網(wǎng)格營養(yǎng)管家“、”老年陪診服務(wù)“等多元化、個性化的服務(wù)。3.技術(shù)優(yōu)勢：融合大數(shù)據(jù)+Al智能技術(shù),賦能智慧養(yǎng)老。4.管理優(yōu)勢：網(wǎng)格化模式、精細(xì)化管理、專業(yè)化服務(wù),引領(lǐng)智慧養(yǎng)老新高度。
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