【崗位定位】
作為生產(chǎn)系統(tǒng)的第一負(fù)責(zé)人，您將全面統(tǒng)籌生產(chǎn)運(yùn)營管理，您需承接公司年度經(jīng)營目標(biāo)，對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的成本、效率、質(zhì)量、交付及最終利潤負(fù)責(zé)，通過精細(xì)化管理與持續(xù)改善，打造行業(yè)領(lǐng)先的制造競爭力。
【核心職責(zé)】
一、 戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營管理（對(duì)利潤負(fù)責(zé)）
· 參與公司年度經(jīng)營計(jì)劃制定，主導(dǎo)制定并實(shí)施生產(chǎn)系統(tǒng)的戰(zhàn)略規(guī)劃與年度預(yù)算，對(duì)生產(chǎn)部門的運(yùn)營結(jié)果（營收貢獻(xiàn)、成本控制、利潤達(dá)成） 負(fù)總責(zé)。
· 建立健全生產(chǎn)成本管控體系，深度分析物料、能耗、人工（人效） 等成本構(gòu)成，識(shí)別降本機(jī)會(huì)，推動(dòng)持續(xù)降本增效，確保生產(chǎn)盈利指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
二、 生產(chǎn)體系與精益改善（提效降本）
· 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的日常運(yùn)營管理，包括計(jì)劃調(diào)度、設(shè)備維護(hù)、物料流控制及現(xiàn)場管理，確保生產(chǎn)活動(dòng)高效、有序、均衡。
· 主導(dǎo)實(shí)施精益生產(chǎn)，運(yùn)用價(jià)值流圖、節(jié)拍優(yōu)化、快速換型等手段，系統(tǒng)性消除浪費(fèi)，提升產(chǎn)能利用率與整體設(shè)備效率（OEE）。
· 建立并完善生產(chǎn)過程質(zhì)量控制體系，推行零缺陷文化，確保產(chǎn)品符合IATF 16949等質(zhì)量管理體系要求。
三、 資源統(tǒng)籌與異常管理（保交付）
· 統(tǒng)籌生產(chǎn)資源（人、機(jī)、料、法、環(huán)）的配置與優(yōu)化，快速響應(yīng)并主導(dǎo)解決生產(chǎn)過程中的重大異常（如交期延誤、工藝瓶頸、設(shè)備重大故障等），保障訂單準(zhǔn)時(shí)交付率。
· 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)化運(yùn)營，審核并分析生產(chǎn)報(bào)表、效率分析、成本核算等數(shù)據(jù)，以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，為管理層提供精準(zhǔn)的經(jīng)營分析依據(jù)。
四、 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與組織發(fā)展（育人與文化）
· 打造一支高績效、有戰(zhàn)斗力的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)關(guān)鍵人才的選拔、培養(yǎng)、評(píng)估與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能與管理水平。
· 營造積極向上的改善文化和安全文化，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，杜絕重大安全事故，創(chuàng)造健康、有序的工作環(huán)境。
五、 跨部門協(xié)同
· 作為生產(chǎn)的窗口，與供應(yīng)鏈、技術(shù)中心、質(zhì)量部、銷售部等部門緊密協(xié)作，確保生產(chǎn)計(jì)劃與銷售預(yù)測、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、物料供應(yīng)無縫對(duì)接，支撐公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
【任職要求】
硬性門檻：
1. 學(xué)歷專業(yè)： 大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機(jī)械制造、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
2. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)： 8年以上中大型（300人以上）機(jī)械制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年同崗位（生產(chǎn)總監(jiān)/廠長）經(jīng)驗(yàn)。必須具有精密機(jī)械加工、加工中心（CNC）、汽車零部件行業(yè)背景，熟悉數(shù)控加工工藝、刀具選型及自動(dòng)化產(chǎn)線。
3. 體系與工具： 精通IATF 16949質(zhì)量管理體系，能將其要求融入日常生產(chǎn)管理。熟練掌握并能靈活運(yùn)用精益生產(chǎn)、TPM（全員生產(chǎn)維護(hù)）、6Sigma等管理工具，有成功的項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)（需在面試中展示具體案例）。
核心能力（軟性素質(zhì)）：
1. 經(jīng)營思維與成本意識(shí)： 具備極強(qiáng)的經(jīng)營意識(shí)和數(shù)據(jù)敏感性，能夠讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表，深刻理解生產(chǎn)運(yùn)營如何影響公司的利潤。過往有通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、提升人效、降低不良率等方式顯著改善公司盈利指標(biāo)的成功實(shí)踐。
2. 問題解決與抗壓能力： 具備卓越的現(xiàn)場管理和復(fù)雜問題解決能力，邏輯清晰，反應(yīng)迅速。能在快節(jié)奏、高壓力的生產(chǎn)環(huán)境中保持冷靜，以結(jié)果為導(dǎo)向，務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。
3. 領(lǐng)導(dǎo)力與變革力： 具備強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和跨部門協(xié)同能力，能夠有效推動(dòng)組織變革，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力與創(chuàng)新力，營造持續(xù)改進(jìn)的組織氛圍。
【加分項(xiàng)】
· 有數(shù)字化車間/智能工廠改造項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉ERP、MES等制造信息化系統(tǒng)的深化應(yīng)用。
· 具備主導(dǎo)或深度參與企業(yè)上市籌備、融資過程中生產(chǎn)端合規(guī)性改造的經(jīng)驗(yàn)。
· 熟悉汽車主機(jī)廠或一級(jí)供應(yīng)商的審核要求。