一、崗位核心價(jià)值
制定并執(zhí)行全球營銷戰(zhàn)略,主導(dǎo)高附加值海工機(jī)械(深海起重機(jī)、動(dòng)力定位絞車等)的市場(chǎng)拓展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)從"技術(shù)領(lǐng)先"到"商業(yè)成功"的價(jià)值轉(zhuǎn)化。
二、關(guān)鍵職責(zé)
1. 戰(zhàn)略級(jí)市場(chǎng)布局 ? 建立全球海工裝備市場(chǎng)動(dòng)態(tài)追蹤體系(重點(diǎn)監(jiān)測(cè):巴西鹽下層/北海油田/北極LNG項(xiàng)目群) ? 制定細(xì)分領(lǐng)域競爭策略(如錨泊系統(tǒng)VS浮吊租賃市場(chǎng)的差異化打法) ? 預(yù)判行業(yè)周期波動(dòng),主導(dǎo)產(chǎn)能與庫存的戰(zhàn)略調(diào)節(jié)
2. 高端客戶經(jīng)營 ? 突破TOP10國際海工總包商采購體系(包括TechnipFMC、Saipem等) ? 建立船東-設(shè)計(jì)院-EPC三方?jīng)Q策鏈營銷模型 ? 主持DNV/ABS等船級(jí)社技術(shù)推介會(huì)(將認(rèn)證優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為商務(wù)溢價(jià))
3. 品牌與技術(shù)營銷 ? 打造"深海極限工況專家"品牌定位(案例:參與"藍(lán)鯨號(hào)"這類明星項(xiàng)目營銷包裝) ? 將CAE仿真報(bào)告等專業(yè)技術(shù)文檔轉(zhuǎn)化為客戶決策工具 ? 主導(dǎo)OTC展會(huì)創(chuàng)新展示(如VR模擬3000米深水吊裝場(chǎng)景)
4. 銷售體系構(gòu)建 ? 建設(shè)"技術(shù)型銷售"團(tuán)隊(duì)(工程師轉(zhuǎn)崗銷售占比≥40%) ? 建立項(xiàng)目全周期報(bào)價(jià)模型(含殘值回收/備件終身服務(wù)等增值模塊) ? 開發(fā)數(shù)字化營銷工具(如海工裝備選型配置器)
三、任職剛性要求
1. 行業(yè)資歷門檻 ? 10年以上重型機(jī)械國際營銷經(jīng)驗(yàn)(海工/油氣/風(fēng)電領(lǐng)域必備) ? 成功運(yùn)作過單筆≥5000萬美元的裝備采購項(xiàng)目 ? 深度掌握FIDIC銀皮書項(xiàng)目采購條款
2.資源網(wǎng)絡(luò)要求
持有3家以上國際油公司合格供應(yīng)商準(zhǔn)入資格
與主流海工融資機(jī)構(gòu)(如DVB Bank)建立合作歷史
熟悉國內(nèi)外等區(qū)域性特殊政策
崗位薪資依據(jù)團(tuán)隊(duì)提成與企業(yè)經(jīng)營狀態(tài)強(qiáng)關(guān)聯(lián),具體內(nèi)容需進(jìn)行面談!