職位描述：
1、及時(shí)收集和了解部門的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌管理部門及協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)鏈各部門之間工作事項(xiàng)及項(xiàng)目推進(jìn)事宜，掌握公司各業(yè)務(wù)鏈主要活動(dòng)情況；
2、輔助銷售業(yè)務(wù)部門管理，依據(jù)部門及各區(qū)域目標(biāo)，根據(jù)各部門工作成果進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果輔助總經(jīng)理進(jìn)行員工管理，提高部門目標(biāo)完成率，確保年度業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成；
3、梳理并優(yōu)化部門內(nèi)部管理流程；提高部門人效，提高各部門協(xié)同效率；
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。