一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)人員招聘管理，包括職位發(fā)布，簡(jiǎn)歷篩選，面試安排和后續(xù)入職等工作；
2、負(fù)責(zé)員工的入，轉(zhuǎn)，調(diào)，離手續(xù)的辦理，整理及維護(hù)員工檔案；
3、負(fù)責(zé)員工的考勤記錄；
4、負(fù)責(zé)日常行政工作，組織各類(lèi)會(huì)議以及辦公用品日常采購(gòu)等；
5、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的接待工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、思維開(kāi)闊，溝通能力良好；
三、薪酬待遇：
1. 享受法定節(jié)假日，加班補(bǔ)助，旅游。
2.綜合薪資4K~6K的區(qū)間 （面聊敲定）
3、固定每周六、周日雙休，法定節(jié)假日正常休息，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
工作地點(diǎn)和時(shí)間
1. 工作地點(diǎn)：合肥市包河區(qū)馬鞍山南路200號(hào)和地廣場(chǎng)12樓
2. 工作時(shí)間：周一到周五，上午八點(diǎn)半到晚上五點(diǎn)半。