職位描述
質量管理成本管理生產計劃管理全面質量管理體系ISO9001ISO9000裝配工藝鈑金工藝鑄造工藝
主要方向：變壓器生產管理經驗（配變產品），技術背景，英語工作語言，年齡40歲以下
工作經驗：5年+變壓器經驗，熟悉配變產品（非高壓定制化），技術背景優(yōu)先。
薪資福利：國內工資+外派補貼，具體根據(jù)候選人級別（60W以內）
簽證：由公司辦理，候選人國內培訓同步啟動簽證流程。
休假：一年兩次，探親假及年假
以十年工齡為例，20天+10天=30天
工作職責：
1、主持工廠的日常經營管理工作,重點負責抓好PMC、生產、工程(工藝技術).品質、采購、行政人事等工作。
2、制訂年度、季度、月度生產經營計劃，并嚴格執(zhí)行計劃，達成經營計劃目標。定期召開產銷協(xié)調會議，及時響應市場需求，確保質量和
交付達到客戶要求。
3、負責工廠的精益生產和專項改善，持續(xù)提高產品良率/ 直通 率，提高生產效率,提高及時 交付 率；降低損耗、降低成本、降低不良率。
4、組織周和月生產經營例會,及時向總公司匯報工廠的生產經營進度,接受總公司的領導、指導和監(jiān)督。
5、抓好中基層干部的團隊建設,組織開展相關培訓,提高中基層干部的綜合素質和工作能力。
6、抓好對中基層干部的績效考核和管理，定期開展生產經營活動/績效分析，改善和提高績效。
工作經驗：5年+變壓器經驗，熟悉配變產品（非高壓定制化），技術背景優(yōu)先。
薪資福利：國內工資+外派補貼，具體根據(jù)候選人級別（60W以內）
簽證：由公司辦理，候選人國內培訓同步啟動簽證流程。
休假：一年兩次，探親假及年假
以十年工齡為例，20天+10天=30天
工作職責：
1、主持工廠的日常經營管理工作,重點負責抓好PMC、生產、工程(工藝技術).品質、采購、行政人事等工作。
2、制訂年度、季度、月度生產經營計劃，并嚴格執(zhí)行計劃，達成經營計劃目標。定期召開產銷協(xié)調會議，及時響應市場需求，確保質量和
交付達到客戶要求。
3、負責工廠的精益生產和專項改善，持續(xù)提高產品良率/ 直通 率，提高生產效率,提高及時 交付 率；降低損耗、降低成本、降低不良率。
4、組織周和月生產經營例會,及時向總公司匯報工廠的生產經營進度,接受總公司的領導、指導和監(jiān)督。
5、抓好中基層干部的團隊建設,組織開展相關培訓,提高中基層干部的綜合素質和工作能力。
6、抓好對中基層干部的績效考核和管理，定期開展生產經營活動/績效分析，改善和提高績效。
崗位要求：
1、本科以上學歷，專業(yè)能力優(yōu)秀者可適當放寬
2、變壓器或同類配電產品生產管理工作經驗
3、英語可作為工作語言，且愿意常駐海外。
1、本科以上學歷，專業(yè)能力優(yōu)秀者可適當放寬
2、變壓器或同類配電產品生產管理工作經驗
3、英語可作為工作語言，且愿意常駐海外。
備注：
大型電力設備/新能源上市企業(yè)，實力雄厚，海外業(yè)務發(fā)展迅速。
大型電力設備/新能源上市企業(yè)，實力雄厚，海外業(yè)務發(fā)展迅速。
工作地點
江北區(qū)寧波三星智能電氣有限公司楓灣路26號
入職公司信息
- 入職公司: 寧波三星醫(yī)療電氣股份有限公司
- 公司地址: 慈城鎮(zhèn)楓灣路26號寧波三星醫(yī)療電氣股份有限公司
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
相似職位
- 污水處理廠副廠長8000-10000元
寧波 - 慈溪
水藝環(huán)保集團股份有限公司 - 巴西變壓器工廠廠長4-5萬
寧波 - 江北
浙江日方升人力科技有限公司 - 廠長儲備（定向培養(yǎng)）1.2-1.9萬
寧波 - 慈溪
寧波新躍醫(yī)療科技股份有限公司 - 汽配工廠廠長1.5-3萬
寧波 - 奉化
寧波利安科技股份有限公司 - 食品廠（廠長）總經理3-4萬
寧波 - 象山
浙江省糧油食品進出口股份有限公司 - 工廠廠長2-3萬
寧波 - 海曙
北京天澤電力集團股份有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
羅茂華/資深獵頭顧問
昨日活躍立即溝通
浙江日方升人力科技有限公司浙江日方升人力科技有限公司是中國領先的獵頭和人力資源管理公司之一，主要服務于國內專精特新高成長型中小企業(yè)和規(guī)模型五百強企業(yè)、以及行業(yè)龍頭企業(yè)，日方升向中外名企提供集招聘獵頭、勞務派遣、培訓開發(fā)、管理咨詢于一體的全程人力資源服務。日方升以新能源行業(yè)和工程機械行業(yè)為主賽道，同時覆蓋制造、IT、半導體、金融、地產、大健康等多個行業(yè)；日方升一方面協(xié)助企業(yè)客戶引進理想人才，滿足企業(yè)發(fā)展需要，另一方面促進人才的科學流動與穩(wěn)定發(fā)展。日方升擁有一支高素質、高水平的團隊，團隊管理/業(yè)務主力多來自于知名企業(yè)/上市公司，高學歷、高管身份，具有全盤人力資源操盤經驗，人脈資源和實戰(zhàn)經驗豐富；團隊其他業(yè)務成員多來自于管理/業(yè)務精英轉型做人力資源業(yè)務；能夠精準理解客戶在業(yè)務發(fā)展和人才需求上遇到的各種困惑與疼點，能夠實現(xiàn)多崗位、跨區(qū)域團隊協(xié)作。公司已積累了廣泛的人脈資源，集聚了國內外優(yōu)秀資深的核心顧問團隊，形成了良好的口碑，我們致力成為國內最具規(guī)模的獵頭公司之一以及人力資源管理公司之一。目前，公司已擁有杭州總部、南京分公司、長沙分公司；正在籌建深圳分公司和成都分公司；已有的戰(zhàn)略合作伙伴有東莞、株洲、北京三家專業(yè)機構！未來3-5年，公司的目標是國內擁有分支機構達到20-30家，海外分支機構達到3-5家，打入行業(yè)TOP 10！
公司主頁