一、崗位職責(zé)：
1.策略制定與獨(dú)立操盤：協(xié)助上級進(jìn)行項(xiàng)目分析，并能獨(dú)立完成從市場調(diào)研、競品分析、項(xiàng)目獨(dú)特賣點(diǎn)提煉到營銷策略制定的全過程；基于對周邊項(xiàng)目的深度調(diào)研，精準(zhǔn)定位本項(xiàng)目獨(dú)特性和創(chuàng)新點(diǎn)，形成具有競爭力的產(chǎn)品定位與營銷方案，并主導(dǎo)推動(dòng)方案落地執(zhí)行。
2.全流程策劃、執(zhí)行與監(jiān)控：獨(dú)立負(fù)責(zé)策劃方案的編制、細(xì)化、執(zhí)行與效果復(fù)盤；定期巡查、評估策劃方案的現(xiàn)場實(shí)施情況與市場反饋，能敏銳發(fā)現(xiàn)問題，并主動(dòng)、及時(shí)地對方案進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整與優(yōu)化，確保策略始終有效。負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體推廣計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算的制定與過程管控。
3.第三方單位管理：負(fù)責(zé)對外部合作單位的尋源、考察、綜合評估與履約過程管理，確保其工作質(zhì)量與效率。
4.創(chuàng)意內(nèi)容獨(dú)立創(chuàng)作與執(zhí)行：必須能夠獨(dú)立完成營銷平面廣告與宣傳海報(bào)的設(shè)計(jì)，獨(dú)立負(fù)責(zé)營銷小視頻的全流程制作，包括腳本策劃、拍攝執(zhí)行及后期剪輯指導(dǎo)，確保內(nèi)容質(zhì)量與傳播效果。
5.市場洞察與知識(shí)管理：系統(tǒng)收集市場、政策、競品動(dòng)態(tài)，建立并維護(hù)市調(diào)檔案庫，為策略制定提供持續(xù)支持。
6.協(xié)作與匯報(bào)：跨部門協(xié)調(diào)資源，提供專業(yè)支持；負(fù)責(zé)部門定期工作報(bào)告的編制與提報(bào)。
二、任職要求：
1.經(jīng)驗(yàn)與能力：5年以上房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立操盤完整項(xiàng)目的成功案例；精通項(xiàng)目營銷策劃全流程，具備從策略到執(zhí)行落地的完整能力；具備豐富的供應(yīng)商或第三方合作單位管理經(jīng)驗(yàn)。
2.專業(yè)素養(yǎng)： 強(qiáng)大的市場洞察與差異化定位能力，善于構(gòu)建項(xiàng)目獨(dú)特競爭體系；出色的策略思維、創(chuàng)新能力與過程調(diào)控能力。熟練使用Photoshop、CAD等設(shè)計(jì)及辦公軟件，具備獨(dú)立完成海報(bào)設(shè)計(jì)與視頻制作的能力。
3.核心個(gè)人特質(zhì)（重點(diǎn)）：具備極強(qiáng)的主人翁意識(shí)與主動(dòng)性，積極發(fā)現(xiàn)并解決問題； 擁有正向的擔(dān)當(dāng)精神，對工作成果負(fù)責(zé)，能承受壓力；結(jié)果導(dǎo)向，具備極強(qiáng)的執(zhí)行力、項(xiàng)目管理能力及跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
三、職位福利： 五險(xiǎn)一金、提供食宿