1.負責制定公司內部審計工作計劃和審計方案，明確審計目標、范圍和方法;
2.實施內部控制審計，評估公司內部管理制度的健全性和有效性，識別內部控制缺陷并提出改進建議;

3.開展專項審計(含采購審計、合同審計、費用審計等)，發(fā)現(xiàn)潛在風險和違規(guī)行為，形成審計結論;

4.跟蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改落實情況，定期向審計負責人匯報整改進展;
5.編制審計工作底稿和審計報告，清晰反映審計過程、發(fā)現(xiàn)問題及處理建議;
6.協(xié)助建立和完善公司審計制度體系，推動審計工作標準化、規(guī)范化;
7.配合外部審計機構開展工作，提供必要的審計資料和解釋說明;
8.關注國家審計法規(guī)政策變化，及時更新審計知識和技能，提升審計工作質量;
9.完成上級領導交辦的其他審計相關工作任務。

崗位要求：

1.本科及以上學歷，審計學、會計學、財務管理、金融學等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.具有2年以上企業(yè)內部審計或會計師事務所審計工作經驗，有國企或大型企業(yè)審計經驗者優(yōu)先;
3.熟悉國家審計法規(guī)、會計準則、稅法政策及企業(yè)內部控制規(guī)范;
4.具備良好的財務分析能力和風險識別能力，可獨立完成審計項目;
5.持有注冊會計師(CPA)、國際注冊內部審計師(CIA)等資格證書者優(yōu)先;
6.熟練使用Office辦公軟件(尤其Excel數(shù)據(jù)處理)及審計相關軟件;
7.具有較強的文字表達能力和溝通協(xié)調能力，可清晰撰寫審計報告;
8.工作嚴謹細致、責任心強，具備良好的職業(yè)道德和保密意識;
9.具備較強的學習能力和抗壓能力，適應審計工作周期性要求;
10.年齡35周歲以下，身體健康。