崗位職責(zé):
1.主持部門全面工作,制定計劃與預(yù)算,統(tǒng)籌職能模塊高效運轉(zhuǎn)。
2.負(fù)責(zé)公文、制度及印章檔案管理,終審重大合同與法律文件,把控合規(guī)風(fēng)險。
3.牽頭公司戰(zhàn)略規(guī)劃編制、跟蹤評估,統(tǒng)籌重要會議活動落地執(zhí)行。
4.主導(dǎo)外聯(lián)及政府關(guān)系維護(hù),推進(jìn)戰(zhàn)略性合作事務(wù)開展。
5.審定內(nèi)部審計計劃與整改方案,統(tǒng)籌存量資產(chǎn)盤活處置工作。
6.負(fù)責(zé)部門團隊建設(shè)、績效管理與人才培養(yǎng)。
7.根據(jù)上級要求完成公司安排的其他工作。
任職要求:
1.5年以上綜合行政工作經(jīng)驗,其中3年以上部門管理經(jīng)驗。
2.本科及以上,特別優(yōu)秀者可放款至大專,管理學(xué)、勞動經(jīng)濟學(xué)專業(yè)優(yōu)先。
3.40周歲以下。