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崗位職責：
1、負責與客戶及內(nèi)部人員溝通，收集、分析需求，編寫詳細需求規(guī)格說明書。
2、需進行需求調(diào)研，了解業(yè)務場景、流程、用戶等信息，梳理業(yè)務模型。
3、要與開發(fā)、測試團隊協(xié)作，確保需求準確傳達，參與需求評審和確認，把控需求變更，跟蹤需求進度，確保項目順利交付。
任職要求：
1、具備與客戶溝通需求能力。能結(jié)合客戶溝通記錄識別分析需求，了解指標標準和指標體系建設；
2、整理和分析用戶需求和反饋，完成系統(tǒng)功能的規(guī)劃和界面設計，熟練使用Axure、figma等工具，熟悉主流BI、AI工具；
3、對主流大數(shù)據(jù)技術(shù)比較了解，知道技術(shù)棧的適用場景，具備良好的數(shù)據(jù)敏感度，掌握常用的數(shù)據(jù)分析及挖掘的方法，具備數(shù)據(jù)倉儲數(shù)據(jù)模型架構(gòu)設計能力，對數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理有一定了解。
4、熟練使用Excel、Word、PPT等主流工具，能編寫需求PRD，能編寫調(diào)研報告，出據(jù)業(yè)務解決方案，并協(xié)同研發(fā)落地
5、熟悉裝備制造行業(yè)，對質(zhì)量業(yè)務域精通優(yōu)先，熟悉ERP、MES、QMS、LIMS等主流業(yè)務系統(tǒng)