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一、崗位職責(zé)
（一）戰(zhàn)略財(cái)務(wù)規(guī)劃與決策支持
1、參與公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，從財(cái)務(wù)視角提供專業(yè)分析與建議，牽頭制定公司中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)目標(biāo)高度協(xié)同。
2、基于公司戰(zhàn)略部署，統(tǒng)籌編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的財(cái)務(wù)預(yù)算體系，組織全公司預(yù)算編制、分解及執(zhí)行跟蹤，定期開展預(yù)算分析并提出優(yōu)化方案，保障預(yù)算的有效管控。
3、針對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策（如投資并購、業(yè)務(wù)擴(kuò)張、產(chǎn)品線調(diào)整等），牽頭開展財(cái)務(wù)可行性論證，提供現(xiàn)金流預(yù)測(cè)、投資回報(bào)率、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等核心數(shù)據(jù)支持，為決策層提供科學(xué)依據(jù)。
（二）融資管理與資本運(yùn)作
1、全面負(fù)責(zé)公司融資管理，牽頭制定融資戰(zhàn)略及年度融資計(jì)劃，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)需求（如項(xiàng)目投資、營(yíng)運(yùn)資金補(bǔ)充、債務(wù)優(yōu)化等），精準(zhǔn)匹配融資需求與渠道。
2、深度拓展并維護(hù)多元化融資渠道，包括但不限于銀行、券商、基金、信托、政府性融資平臺(tái)等，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，提升公司融資議價(jià)能力。
3、主導(dǎo)融資方案的設(shè)計(jì)、談判與落地執(zhí)行，涵蓋債權(quán)融資（貸款、債券、票據(jù)等）、股權(quán)融資及創(chuàng)新融資工具的運(yùn)用，統(tǒng)籌融資全流程管理，確保融資資金及時(shí)到賬，同時(shí)嚴(yán)控融資成本與風(fēng)險(xiǎn)。
4、定期復(fù)盤融資工作成效，優(yōu)化融資結(jié)構(gòu)，合理控制資產(chǎn)負(fù)債率，提升公司資本運(yùn)作效率與抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
（三）經(jīng)營(yíng)分析與財(cái)務(wù)管控
1、負(fù)責(zé)建立健全公司經(jīng)營(yíng)分析體系，圍繞營(yíng)收、利潤(rùn)、成本等核心指標(biāo)，開展常態(tài)化經(jīng)營(yíng)分析（月度、季度、年度），識(shí)別經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)與增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。
2、針對(duì)業(yè)務(wù)板塊、產(chǎn)品、市場(chǎng)等維度開展專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析，提出針對(duì)性的經(jīng)營(yíng)優(yōu)化建議（如成本管控、定價(jià)策略、資源配置等），推動(dòng)業(yè)務(wù)部門提升經(jīng)營(yíng)效益。
3、統(tǒng)籌公司成本管理體系建設(shè)，牽頭制定成本管控目標(biāo)與策略，推動(dòng)全流程成本優(yōu)化（生產(chǎn)、采購、銷售等環(huán)節(jié)），建立成本動(dòng)態(tài)監(jiān)控機(jī)制，實(shí)現(xiàn)降本增效。
4、監(jiān)控公司現(xiàn)金流健康狀況，制定現(xiàn)金流管理策略，統(tǒng)籌資金調(diào)度與配置，確保公司營(yíng)運(yùn)資金充足，防范現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn)。
（四）財(cái)務(wù)全盤管理與體系建設(shè)
1、全面統(tǒng)籌財(cái)務(wù)部門管理工作，包括會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告、稅務(wù)管理、內(nèi)控審計(jì)、資金管理等核心模塊，建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的財(cái)務(wù)管理制度與流程體系。
2、主導(dǎo)財(cái)務(wù)核算體系優(yōu)化，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)告（對(duì)內(nèi)管理報(bào)告、對(duì)外財(cái)報(bào)），滿足監(jiān)管要求及內(nèi)部管理需求。
3、統(tǒng)籌稅務(wù)管理工作，精準(zhǔn)把握稅收政策，開展稅務(wù)籌劃，合理降低稅務(wù)成本，確保稅務(wù)合規(guī)，應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查及政策變更風(fēng)險(xiǎn)。
4、建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，牽頭制定內(nèi)控流程與風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)，組織內(nèi)控審計(jì)與自查，防范財(cái)務(wù)舞弊、合規(guī)性等風(fēng)險(xiǎn)，保障公司資產(chǎn)安全。
（五）團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)同
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的搭建、培養(yǎng)與管理，制定團(tuán)隊(duì)及個(gè)人績(jī)效目標(biāo)，開展績(jī)效管理與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與綜合素養(yǎng)，打造高效協(xié)作的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
2、作為財(cái)務(wù)條線負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門（銷售、生產(chǎn)、采購等）、管理層及外部機(jī)構(gòu)（監(jiān)管部門、審計(jì)機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)等）的溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)財(cái)務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。
3、牽頭組織財(cái)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)與宣貫工作，提升全員財(cái)務(wù)意識(shí)，推動(dòng)財(cái)務(wù)理念在各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的落地。
二、任職要求
（一）基本資質(zhì)
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)，持有CPA、ACCA、CMA等高級(jí)財(cái)務(wù)資質(zhì)者優(yōu)先。
2、10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理層經(jīng)驗(yàn)，3年以上副總經(jīng)理及以上財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，具備貴金屬銷售、金融等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅收政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及金融監(jiān)管要求，具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)體系。
（二）核心能力
1、融資與資本運(yùn)作能力：具備豐富的多元化融資渠道資源（銀行、股權(quán)、債券等），有成功主導(dǎo)億元級(jí)及以上融資項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)，精通融資方案設(shè)計(jì)、談判及風(fēng)險(xiǎn)管控，能有效降低融資成本。
2、經(jīng)營(yíng)分析與決策支持能力：具備敏銳的數(shù)據(jù)分析能力與業(yè)務(wù)洞察力，能從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中挖掘經(jīng)營(yíng)問題并提出可行建議，有主導(dǎo)經(jīng)營(yíng)分析體系搭建、支撐重大經(jīng)營(yíng)決策的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3、財(cái)務(wù)全盤管理能力：具備全面的財(cái)務(wù)管控能力，精通會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管控、稅務(wù)籌劃、內(nèi)控建設(shè)等核心模塊，能搭建標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)務(wù)體系并推動(dòng)落地執(zhí)行。
4、風(fēng)險(xiǎn)管控能力：具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，能識(shí)別財(cái)務(wù)領(lǐng)域（融資、現(xiàn)金流、稅務(wù)、內(nèi)控等）潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定有效的風(fēng)險(xiǎn)防范與應(yīng)對(duì)方案，保障公司財(cái)務(wù)安全。
（三）管理與綜合素養(yǎng)
1、團(tuán)隊(duì)管理能力：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)搭建、激勵(lì)與領(lǐng)導(dǎo)力，能帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)高效開展工作，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。
2、跨部門協(xié)同與溝通能力：具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)部門及外部機(jī)構(gòu)，推動(dòng)財(cái)務(wù)工作與業(yè)務(wù)協(xié)同，解決跨部門協(xié)作問題。
3、戰(zhàn)略思維：具備宏觀視野與戰(zhàn)略思維，能將財(cái)務(wù)工作與公司戰(zhàn)略緊密結(jié)合，為戰(zhàn)略落地提供有力支撐。
4、抗壓能力與職業(yè)素養(yǎng)：能承受高強(qiáng)度工作壓力，具備嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)、高度的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守，確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)、誠信。