崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)甘肅慶陽(yáng)分公司人事、行政、資料、辦公室管理各項(xiàng)工作
1、負(fù)責(zé)分公司人事工作,包括招聘、社保、人事管理、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理等
2、制度管理:負(fù)責(zé)制定、完善、優(yōu)化各項(xiàng)管理制度及流程,并落地執(zhí)行
3、培訓(xùn):負(fù)責(zé)執(zhí)行總部培訓(xùn)計(jì)劃,組織培訓(xùn)工作,執(zhí)行落地及評(píng)估
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系維護(hù),安排各類項(xiàng)目?jī)?nèi)外會(huì)議、活動(dòng)及接待工作
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有行政事務(wù)及日常行政管理、后勤服務(wù)、辦公室、宿舍管理工作
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目車(chē)輛管理、安全管理
7、負(fù)責(zé)慶陽(yáng)項(xiàng)目相關(guān)資料的制作、收集、整理和歸檔工作
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、親和力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力
3、30歲以上,穩(wěn)定
4、文字表達(dá)能力強(qiáng),善于處理各位總部與分公司的協(xié)調(diào)工作
福利待遇:
五險(xiǎn)、年假、法定節(jié)假日、餐補(bǔ)、不定期團(tuán)建等