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更新于 7月28日
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分管教學副校長

1.5-3萬
  • 青島城陽區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

高中職業(yè)學校
  1. 教學戰(zhàn)略與規(guī)劃：
    • 根據(jù)國家教育方針、政策法規(guī)、市場需求和學校發(fā)展規(guī)劃，制定并組織實施學校中長期教學發(fā)展規(guī)劃、年度教學工作計劃。
    • 領(lǐng)導專業(yè)建設：組織市場調(diào)研，論證、設置、調(diào)整和優(yōu)化專業(yè)方向，打造特色品牌專業(yè)。
    • 引領(lǐng)課程改革：推動課程體系、教學內(nèi)容、教學模式和方法的改革與創(chuàng)新，確保課程設置符合職業(yè)教育規(guī)律和行業(yè)企業(yè)需求。
  2. 教學質(zhì)量管理：
    • 建立健全教學質(zhì)量監(jiān)控、評估與保障體系（包括教學督導、聽課評課、學生評教、教學檢查、考試分析等），并監(jiān)督執(zhí)行。
    • 定期組織教學質(zhì)量分析會，診斷問題，提出改進措施并跟蹤落實。
    • 負責組織各級各類教學評估、檢查、競賽的迎評工作。
  3. 師資隊伍建設：
    • 協(xié)助校長制定師資隊伍建設規(guī)劃。
    • 負責教師（含兼職、外聘教師）的教學業(yè)務管理、培訓、培養(yǎng)和考核評價工作。
    • 組織教研活動、教學競賽、教師培訓，提升教師專業(yè)素養(yǎng)、教學能力和“雙師型”教師比例。
    • 參與教師招聘、聘任、晉升、獎懲中教學業(yè)務部分的考核評價。
  4. 實訓基地建設與管理：
    • 規(guī)劃、論證校內(nèi)實訓基地（實驗室、實訓室、車間等）的建設、改造與設備更新。
    • 推動校企深度合作，拓展校外實習實訓基地。
    • 監(jiān)督實訓教學的組織實施、安全管理與設備維護。
  5. 教學運行與協(xié)調(diào)：
    • 宏觀指導教務主任開展日常教學運行管理工作（排課、調(diào)課、考試、教材等）。
    • 協(xié)調(diào)處理教學運行中出現(xiàn)的重大問題和突發(fā)事件。
    • 協(xié)調(diào)教學部門與其他部門（如招生就業(yè)、學生管理、后勤保障、財務等）的工作關(guān)系，確保教學工作順暢進行。
  6. 教研與科研管理：
    • 領(lǐng)導并推動教育教學研究活動，鼓勵教師參與教改課題研究、教材編寫、技能競賽指導等。
    • 組織推廣先進的教學經(jīng)驗和成果。

工作地點

城陽區(qū)青島中工技工學校(總校區(qū))

職位發(fā)布者

姜女士/HR

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公司Logo青島中工高級技工學校有限公司
青島中工技工學校是由山東省人社廳備案、青島市審批局和人社局批準成立的,是一所高起點規(guī)劃、高標準建設的全日制軍事化中等技工學校。學校堅持以“修德勵能，精工匠藝，服務現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系”為人才培養(yǎng)原則秉承“工學一體、產(chǎn)教融合、校企聯(lián)動、知行合一”的辦學方針，辦學以來，磨礪組建了一支以一線工程師為主的雙師型專業(yè)團隊，不斷創(chuàng)新職業(yè)教育模式，為社會培養(yǎng)一專多能的高素質(zhì)技能人才。成立于2022年，是一所高起點、高標準，以職教本科升學、高級技能人才培養(yǎng)，高端就業(yè)為導向的全日制技工學校。目前學校開設機電一體化、幼兒教育、美術(shù)設計、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)、電子商務、護理、口腔、中藥等專業(yè)課程，預計招生2000人次。
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