一、主要職責(zé)
1、落實酒店工程相關(guān)政策與標(biāo)準(zhǔn)程序，確保工作符合國家及地方工程法規(guī)、職工準(zhǔn)則，保障設(shè)備設(shè)施合規(guī)運行。?
2、統(tǒng)籌消防生命安全、環(huán)保、機電維護等各類工程計劃實施，建立并完善維修工作流程，規(guī)范申請、分配、跟進及記錄全環(huán)節(jié)。3、負責(zé)酒店機電系統(tǒng)、建筑設(shè)施及公共區(qū)域的維護計劃制定與執(zhí)行，保障設(shè)備安全高效運行，及時處理故障維修。?
4、維護與消防、電力、水務(wù)等政府部門及設(shè)備維修承包公司的良好關(guān)系，確保緊急情況時獲得及時支持。?
5、管理工程部門團隊，包括人員配置、協(xié)助人員招聘、培訓(xùn)、績效評估、技能提升及人才留存，激勵員工提升工作效率與協(xié)作意識。
6、編制并管控工程預(yù)算，分析成本差異并落實整改，提出固定資產(chǎn)升級、更換建議，優(yōu)化運行及維修費用。?
7、建立節(jié)能計劃與庫存管理體系，合理儲備維修零部件及材料，把控采購成本與質(zhì)量，降低運行成本。?
8、完善工程圖紙、操作手冊等文件檔案，組織員工開展安全及應(yīng)急處理培訓(xùn)，確保掌握防火、人身安全相關(guān)程序。?
二、任職要求
1、機電專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具備5年以上服務(wù)行業(yè)工程管理經(jīng)驗，有國際連鎖酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、精通服務(wù)行業(yè)工程法規(guī)，熟練掌握機電工程安裝、設(shè)備運行及維修相關(guān)專業(yè)技能，具備管理和指導(dǎo)工程部運行、維護及修理工作的能力。?
3、具備優(yōu)秀的部門管理能力，良好的書面表達與語言溝通能力，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系。?
4、熟悉工程預(yù)算編制、成本控制及維修物料庫存管控，具備較強的問題解決能力與應(yīng)急處置能力。?
5、責(zé)任心強，抗壓能力突出，嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)范與酒店制度，具備良好的團隊協(xié)作精神。?
6、28-45 歲，品行端正，黨員優(yōu)先考慮。
三、福利待遇
1、綜合月薪 6-8k，綜合年薪 8-11萬元。
2、入職即買五險一金、餐補、過節(jié)費、員工體檢等。