一、崗位職責:
1 、負責貫徹落實上級教育行政部門和學校工作計劃中有關(guān)學生思想、品德行為的教育工作。
2、根據(jù)黨的教育方針和《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》的要求以及各時期形勢教育的需要,制定學生思想教育工作計劃。協(xié)助主管校長做好年級組長、班主任人事安排。
3、負責組織班主任學習黨的方針、政策、教育理論和有關(guān)教育的先進經(jīng)驗,關(guān)心指導班主任開展工作,主動做好班主任培訓工作。
4、負責指導班主任制定工作計劃,檢查工作計劃的實施情況,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗,協(xié)助主管校長做好班主任的考核評價工作。
5、指導班主任對學生實施德育考核評定工作,審閱考核意見和學期評語。
6、組織主持班主任會議、升旗儀式,檢查指導班主任的班會課,負責擬定班會課內(nèi)容提綱和班會課落實。
7、組織好新生教育及開學前的學生思想教育。
8、組織進行優(yōu)秀學生和先進年級組、先進班集體的評選工作,對學生獎懲提出意見,經(jīng)學校行政會議討論決定或上級教育行政部門批準后,公布執(zhí)行。
9、擬定對學生進行以共產(chǎn)主義思想為核心的教育活動計劃,總結(jié)表彰先進典型。
10、協(xié)同相關(guān)部門組織生產(chǎn)勞動、文娛活動、清潔衛(wèi)生和開展各項社會公益活動。
11、定期通過問卷、追蹤調(diào)查、召開學生座談會等方式,了解學生思想情況,分析情況、研究問題。
12、負責加強社會、學校和家庭三者的聯(lián)系,落實共建文明單位工作。指導班主任開好家長會,協(xié)同家長搞好學校家長委員會工作,充分發(fā)揮家長委員會在辦好學校中的積極作用。
13、組織協(xié)調(diào)各年級組做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。對于犯錯誤的學生,要熱情耐心地進行幫助和教育。
14、負責組織有關(guān)人員進行良好校風、校紀、校容、學風等的評比檢查工作。
15、指導團委及學生會開展各項教育活動,做好學生干部的培訓工作。
二、任職條件
1、28周歲以上,男女不限,形象好、氣質(zhì)佳、表達能力強,思路清晰有條理。
2、有事業(yè)心、有責任感、有職業(yè)操守。
3、本科(含)以上學歷,須有教育行業(yè)從業(yè)背景,并具有學校德育工作經(jīng)驗,熟悉德育工作程序;
4、性格開朗大方,口才好,有親和力,善于溝通;
5、團隊意識強,具備良好的組織能力、號召力、感染力;
6、領(lǐng)悟能力強,善于學習,有良好的溝通能力,能承受較強的工作壓力。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假