職位描述:
協(xié)助人事主管完成公司人事行政部各事項(xiàng)處理,主要有人員入離職、招聘、培訓(xùn)、檔案管理;各部門會議組織及會議紀(jì)要整理,會議事項(xiàng)跟蹤進(jìn)展及結(jié)果上報(bào);各種表格數(shù)據(jù)匯總;公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的事項(xiàng)完成。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理優(yōu)先;
2、 1-3年工作經(jīng)歷;
3、熟悉人力資源工作1-2個(gè)模塊的工作流程、法律規(guī)章等;
4、身體健康,性格開朗,有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。