職位描述
茶藝師
茶藝師1-2名
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌店面的運(yùn)營(yíng)及接待工作
2、負(fù)責(zé)品牌門店的服務(wù)配合銷售工作。
3、負(fù)責(zé)品牌店面的茶室服務(wù)工作。
4、有相關(guān)工作者及相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
5、有門店運(yùn)營(yíng)管理或者產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
晉升通道：茶藝師-主管-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)。
崗位要求：
1、擁有茶葉或者滋補(bǔ)品相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，懂得如何將健康與品位分享給他人。
2、具有良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)。
3、一定的抗壓能力。
工作時(shí)間：
早班：9點(diǎn)～下午3點(diǎn)30
晚班： 15 點(diǎn)～晚10點(diǎn)
薪資福利：
1、底薪4000+1000績(jī)效+高額提成，月綜合6K-10K。
2、月休四天+定期團(tuán)建+外出游學(xué)機(jī)會(huì)。
3、入職繳納五險(xiǎn)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌店面的運(yùn)營(yíng)及接待工作
2、負(fù)責(zé)品牌門店的服務(wù)配合銷售工作。
3、負(fù)責(zé)品牌店面的茶室服務(wù)工作。
4、有相關(guān)工作者及相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先
5、有門店運(yùn)營(yíng)管理或者產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
晉升通道：茶藝師-主管-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)。
崗位要求：
1、擁有茶葉或者滋補(bǔ)品相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，懂得如何將健康與品位分享給他人。
2、具有良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)。
3、一定的抗壓能力。
工作時(shí)間：
早班：9點(diǎn)～下午3點(diǎn)30
晚班： 15 點(diǎn)～晚10點(diǎn)
薪資福利：
1、底薪4000+1000績(jī)效+高額提成，月綜合6K-10K。
2、月休四天+定期團(tuán)建+外出游學(xué)機(jī)會(huì)。
3、入職繳納五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷城區(qū)銀座·新辰天地B1-030（盒馬鮮生入口斜對(duì)面）
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安徽龍尖斛生物科技有限公司安徽龍尖斛生物科技有限公司（簡(jiǎn)稱龍尖斛）成立于2021年，注冊(cè)資金1000萬(wàn)，辦公地址為合肥高新區(qū)中試科技園區(qū)（科院大健康孵化區(qū)）7號(hào)樓，由霍山基地中心與合肥運(yùn)營(yíng)中心合力統(tǒng)籌創(chuàng)建。龍尖斛作為滋補(bǔ)品行業(yè)的一匹黑馬，主營(yíng)產(chǎn)品為霍山石斛及霍山鐵皮石斛，是一家集種源培育、示范種植、生產(chǎn)加工、品牌營(yíng)銷為一體的現(xiàn)代化健康養(yǎng)生公司。品牌門店覆蓋面廣，以安徽為中心，輻射南京、寶雞、洛陽(yáng)、山東、西安等多座城市。龍尖斛致力于打造霍山石斛標(biāo)桿品牌，重新定義霍山石斛，讓更多人吃上高品質(zhì)貨真價(jià)實(shí)的霍山石斛。1982年，徐仁發(fā)創(chuàng)立小庵子中藥材收購(gòu)站，開始經(jīng)營(yíng)各類中藥材。在此期間他一直探尋仙草的蹤跡，深入高山密林尋野生霍山石斛種源。幾經(jīng)周折，終于在霍山縣政府的支持下取得了野生霍山石斛壹代種源，自此躬耕深山移栽馴化；2014年，建成大棚育種基地和林下仿野生種植基地；2016年，為更加深入了解霍山石斛的生長(zhǎng)習(xí)性，徐仁發(fā)走遍掛龍尖的每個(gè)山頭，歷時(shí)五年終于攻克人工栽種技術(shù)，成功把霍山石斛種植在海拔近千米的掛龍尖懸崖峭壁之上，馴化苗成活率高達(dá)97%；2020年利用組培技術(shù)擴(kuò)大種群，開始大面積推廣；2021年，創(chuàng)立中高端品牌龍尖斛。近半個(gè)世紀(jì)扎根大山，徐仁發(fā)從大山里的守斛人，成為霍山石斛行業(yè)的引領(lǐng)者。龍尖斛未來戰(zhàn)略規(guī)劃是成為大健康滋補(bǔ)品行業(yè)的佼佼者，打造中國(guó)石斛第一品牌。
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