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更新于 6月10日

項目經(jīng)理(公路方向)

1.5-2萬
  • 安陽北關區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

公路工程二級建造師(市政公用)二級建造師(水利水電)
崗位職責: 1、項目經(jīng)理是公司聘用委派項目授權代理人,代表公司對工程項目全面負責。 2、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī)及當?shù)氐耐恋丶安菰芾碚?,注重環(huán)保;負責貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標及規(guī)章制度和指令;代表公司履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同與書面承諾,并集項目各方面的力量,努力完成項目經(jīng)理與公司簽訂的責任書中各項指標和任務。 3、組織精干、高效的項目管理班子,宏觀控制,按程序管理,實行層級責任制,確定項目的職能機構及其職責范圍。 4、主持指定項目管理實施規(guī)劃、各項施工計劃、施工組織設計、專項施工方案、一級安全技術交底、項目管理制度等內(nèi)容,并批準實施。 5、主持制定項目的成本管理措施并監(jiān)督執(zhí)行,指導跟蹤項目變更,確保公司的成本管理目標和利潤指標的實現(xiàn)。 6、主持審核項目費用開支計劃,審批項目合理、合規(guī)財務開支并按公司核準的工資方案落實項目職工的收入分配,組織提出績效分配意見。 7、負責組織落實工程項目管理所需的各種資源,對整個項目的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行組織、指揮、監(jiān)督和調(diào)節(jié)。 8、認真履行各項經(jīng)濟合同,嚴格按照公司規(guī)定的管理辦法及內(nèi)、外部協(xié)作協(xié)議管理辦法組織開展協(xié)作協(xié)議簽署工作。 9、深入施工現(xiàn)場解決問題,妥善協(xié)調(diào)與業(yè)主、監(jiān)理、當?shù)卣扔嘘P部門的關系。 10、督促落實好項目的基礎管理工作,保證項目管理各種文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準確及時地傳遞和反饋到公司,按月進行工程結算,農(nóng)民工勞務費做到月清月結,并做好協(xié)作隊伍及農(nóng)民工的管理工作。 11、開發(fā)人才,培養(yǎng)下屬,開展技術交流和業(yè)務培訓,推動項目施工的工藝改進、技術保護,保證施工進度,保證公路工程達到國家規(guī)定標準及合同要求,最大限度地滿足社會需要和實現(xiàn)本項目經(jīng)濟利益。 12、做好安全生產(chǎn),保護公司資產(chǎn)完好不受損失;保障員工人身、財產(chǎn)的安全。 13、做好項目的現(xiàn)場管理和精神文明建設,加強民主管理和思想政治工作,認真履行廉政合同,控制財務支出和收入。 14、工程收尾階段嚴格執(zhí)行公司收尾工程管理辦法,完成收尾工程管理辦法中要求的所有工作任務,及時做好資產(chǎn)清算和債權債務清理工作,并向上級部門提交清算結果報告以便審計和交接。 17、按公路建設施工有關質(zhì)量、安全、效益、工期的規(guī)定和條例,對參加本項目施工的集體和個人進行獎罰,運用有效的領導方法,激勵員工士氣,提高工作效率,確保工程項目圓滿完成。 任職要求: 1、統(tǒng)招大專以上學歷,公路、橋梁、市政、工程等相關專業(yè); 2、具備2年以上公路施工經(jīng)驗,至少獨立負責過3個一千萬-五千萬以上的項目。 3、擁有中級及以上、一建、二建等相關證書者待遇從優(yōu) 4、具有吃苦耐勞精神,能夠長期出差。 福利待遇: 1、試用期6-8K,轉(zhuǎn)正8K-1.3W,試用期3個月。 2、項目包吃包住,公司組織提升學歷,及相關證件的考?。ㄒ唤?、二建等),協(xié)助提升人員整體綜合能力。 3、定期團建,節(jié)日福利等。

工作地點

安陽北關區(qū)中河安交建設集團有限公司

職位發(fā)布者

亢雪/人事經(jīng)理

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公司Logo中河安交建設集團有限公司
中河安交建設集團有限公司注冊資本5000萬元整,公司現(xiàn)擁有公路工程施工總承包叁級,水利水電工程施工總承包叁級、市政公用工程總承包叁級,公路路面工程專業(yè)承包叁級,公路路基工程專業(yè)承包叁級,施工勞務不分等級。公司機械設備和各類專業(yè)技術人才充足。公司下設綜合辦公室、市場經(jīng)營部、工程技術部、人事部、資產(chǎn)財務部等六個部門及專業(yè)項目部。集團企業(yè)宗旨是:發(fā)揚自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的紅旗渠精神,依托新技術、新工藝、新材料,科技興建,質(zhì)量為本,用戶滿意,信譽至上。集團專業(yè)承接高速公路、一級公路、各省道國道和各等級公路路面的“同步碎石封層、稀漿封層、透層、封層、粘層、霧封層、開普封層、微表處、橋面拋丸防水”等。集團辦公人員實行單休工作制度,繳納社保五險,提供員工技能考證補貼,暢通員工晉升加薪渠道。公司提供廣闊發(fā)展平臺,歡迎廣大才俊加盟,一同為國家公路基建事業(yè)做出貢獻!
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