崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助組織公司及部門考核;
2、負(fù)責(zé)跟蹤考核結(jié)果完成情況,匯總結(jié)果并上報(bào);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤;
4、與集團(tuán)對(duì)接運(yùn)營(yíng)相關(guān)事項(xiàng)。
任職要求:
1、學(xué)歷及所學(xué)專業(yè):本科以上學(xué)歷優(yōu)先,企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、知識(shí)及能力要求:企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)知識(shí);
3、能力素質(zhì)及相關(guān)技能:具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、文字編輯功底、語言表達(dá)能力。
4、年齡30歲以下
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、周末雙休、節(jié)日福利