崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各類(lèi)系統(tǒng)數(shù)據(jù)接入及同步工作，包括數(shù)據(jù)比對(duì)、關(guān)聯(lián)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)貫通，保證數(shù)據(jù)來(lái)源真實(shí)；?
2、負(fù)責(zé)各類(lèi)系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢(xún)分析，包括數(shù)據(jù)分析治理工作，提升合格率指標(biāo)；?
3、針對(duì)運(yùn)維過(guò)程中出現(xiàn)的典型故障、高頻問(wèn)題，整理分析原因與解決方案，形成相關(guān)文檔；?
4、完成公司交給的其他工作。?
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；?
2、具有1年及以上系統(tǒng)數(shù)據(jù)治理相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)據(jù)的特點(diǎn)、治理流程及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；?
3、了解電力系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)邏輯，能結(jié)合業(yè)務(wù)需求優(yōu)化數(shù)據(jù)治理方案；?
5、具備良好的項(xiàng)目管理意識(shí)，能協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源推進(jìn)項(xiàng)目，具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析與解決能力；?
6、溝通能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。