一、負(fù)責(zé)公司人事、行政、IT、設(shè)備日常管理
二、負(fù)責(zé)公司人事負(fù)責(zé)公司人力資源日常工作,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展體系建設(shè),定期進(jìn)行人才盤(pán)點(diǎn),制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持;
三、負(fù)責(zé)公司行政日常管理工作,保障公司日常運(yùn)營(yíng)有序。統(tǒng)籌辦公資源管理,合理調(diào)配辦公用設(shè)備與用品,控制行政成本。負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議與活動(dòng)的組織策劃。協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,提升公司形象。監(jiān)督公司安全與環(huán)境衛(wèi)生管理,確保辦公環(huán)境安全舒適;
四、統(tǒng)籌公司信息化建設(shè),主導(dǎo)信息化系統(tǒng)選型,建設(shè)與升級(jí),如ERP、OA系統(tǒng),提升辦公效率。
五、.建立設(shè)備管理制度與操作流程,確保設(shè)備正常運(yùn)行。
工作地點(diǎn):澄邁老城 (畜牧行業(yè))