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崗位職責(zé)：
1.全模塊HRBP崗位，主要負(fù)責(zé)招聘和考勤工作，兼顧其他模塊工作；
2.完善公司人事等規(guī)章制度，負(fù)責(zé)妥善解答員工疑問(wèn)；
3.策劃員工活動(dòng)，豐富員工生活，提升員工的滿意度和敬業(yè)度，建立員工與公司之間的和諧關(guān)系。
職位要求：
1.第一學(xué)歷必須為統(tǒng)招大專學(xué)歷，具備1年以上制造業(yè)企業(yè)人力工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)、細(xì)致認(rèn)真，接受深度工作；
3.性格開朗外向，熟練使用excel或PPT等辦公軟件；
4.期待長(zhǎng)期工作崗位，只能干短期的請(qǐng)不要投遞簡(jiǎn)歷；
5.提供低費(fèi)用福利性食宿，宿舍和廠區(qū)間有班車。