【崗位內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)沃爾瑪平臺(tái)帳號(hào)的管理與維護(hù),上下架產(chǎn)品、維護(hù)優(yōu)化listing,提高店鋪轉(zhuǎn)化率;
2、設(shè)置平臺(tái)促銷活動(dòng),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行站內(nèi)促銷和推廣,數(shù)據(jù)分析;
3、收集分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,制定個(gè)人推廣與銷售計(jì)劃,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和更新迭代;
4、跟進(jìn)售后情況,提高review的質(zhì)量和數(shù)量,保持鏈接的好評(píng)率;
5、分析店鋪銷量,統(tǒng)計(jì)銷售、庫(kù)存數(shù)據(jù)、及時(shí)調(diào)整銷售策略、提高海外倉(cāng)庫(kù)存周轉(zhuǎn)率;
【職責(zé)要求】
1、大專及以上學(xué)歷,具有Walmart沃爾瑪運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),接觸過(guò)站內(nèi)廣告促銷活動(dòng);
2、英語(yǔ)四級(jí)及以上,具備基本英語(yǔ)閱讀能力;
3、具備良好的適應(yīng)、抗壓、執(zhí)行能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、如有管理能力與目標(biāo),后期往組長(zhǎng)或項(xiàng)目Leader方向培養(yǎng);
工作地址:廣州番禺區(qū)3號(hào)線漢溪長(zhǎng)?。℅出口)保利大都匯D區(qū)2棟22樓層優(yōu)諾創(chuàng)新
【員工福利】
①提供行業(yè)內(nèi)具競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇、年終獎(jiǎng),組長(zhǎng)指導(dǎo)+系統(tǒng)培訓(xùn);
②工作時(shí)間: AM9:00——PM6:00(午休1小時(shí),大小周工作制);
③健全的保險(xiǎn):為員工購(gòu)買(mǎi)廣州市五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn));
④帶薪假期:享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、婚假、(陪)產(chǎn)假、喪假、年休假等,及工作滿一年,額外的5天帶薪年假;
⑤生日會(huì):為員工舉辦月度生日會(huì),贈(zèng)送貼心小禮物;
⑥節(jié)日福利:豐富多彩的節(jié)日活動(dòng),暖心節(jié)日禮品
⑦每周舉行籃球、羽毛球友誼賽;
⑧季度活動(dòng),年度旅游;
職位福利:年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、節(jié)假日福利