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更新于 3月18日

護(hù)理總監(jiān)

9000-15000元
  • 南京江寧區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

護(hù)理部主任科護(hù)士長(zhǎng)排班管理護(hù)士培訓(xùn)護(hù)士資格證護(hù)士執(zhí)業(yè)證主管護(hù)師
崗位內(nèi)容: 1. 根據(jù)公司醫(yī)護(hù)、養(yǎng)老等運(yùn)營(yíng)模塊全國(guó)化項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo),制訂各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并實(shí)施,過(guò)程中糾偏并進(jìn)行階段性復(fù)盤(pán); 2. 根據(jù)不同項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理需求(如院區(qū)陪護(hù)、無(wú)陪、居家養(yǎng)老照護(hù)等),制訂有針對(duì)性的運(yùn)營(yíng)管理方案,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)管理流程,推進(jìn)組織效能的最優(yōu)化; 3. 制訂與健全醫(yī)療照護(hù)運(yùn)營(yíng)管理制度與標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)解決項(xiàng)目中遇到的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出可行的解決方案;
4. 配合集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)中心、高質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)、助老公益等相關(guān)部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)、服務(wù)等多板塊的聯(lián)動(dòng); 5. 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)+護(hù)理、長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)、居家養(yǎng)老、醫(yī)康養(yǎng)研究新的項(xiàng)目管理方式和技術(shù),不斷提高項(xiàng)目管理水平;
6.上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。 任職要求: 1. 護(hù)理大專(zhuān)以上學(xué)歷,副主任級(jí)以上職稱(chēng)、具備三甲醫(yī)院臨床經(jīng)驗(yàn)及護(hù)理培訓(xùn)能力;
2. 有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),并具備良好的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力;
3. 對(duì)醫(yī)療照護(hù)、養(yǎng)老、康養(yǎng)領(lǐng)域有較深理解和認(rèn)知;
4. 良好的溝通能力,能夠有效地組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù);
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)分析能力,能夠快速理解和處理各種復(fù)雜的項(xiàng)目情況,抗壓能力強(qiáng);
6.熟煉使用各類(lèi)辦公軟件。

工作地點(diǎn)

南京江寧區(qū)景楓中心寫(xiě)字樓1403

職位發(fā)布者

薛平/人事總監(jiān)

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大慈致力于成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人文健康管理與服務(wù)提供商。以“科技服務(wù)人文健康“為使命,依托物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、云計(jì)算等先進(jìn)技術(shù),在健康行業(yè)領(lǐng)域積極探索,專(zhuān)核于以互聯(lián)網(wǎng)+護(hù)理為核心的健康管理平臺(tái)。數(shù)字創(chuàng)新改變健康行業(yè),整合雙行業(yè)優(yōu)勢(shì),進(jìn)行統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)化、精益化的賦能支撐,對(duì)健康行業(yè)的資源進(jìn)行合理再配置。通過(guò)搭建精準(zhǔn)醫(yī)護(hù)對(duì)接管理平臺(tái)+數(shù)字化服務(wù)平臺(tái),大大提升醫(yī)療健康機(jī)構(gòu)的醫(yī)護(hù)康養(yǎng)運(yùn)營(yíng)管理水平和能力。以“標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)同、溫性”為準(zhǔn)則,為社會(huì)、企體、個(gè)體提供最具價(jià)值的服務(wù)交付體驗(yàn)。目前在深圳、上海、南京設(shè)立分子機(jī)構(gòu)。
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