崗位職責(zé):
一、供應(yīng)商開發(fā)與管理
1.根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果,尋找符合產(chǎn)品要求的潛在供應(yīng)商。
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商篩選、評估、談判與落地,確保供應(yīng)商具備量產(chǎn)能力與質(zhì)量保障。
3.對現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行優(yōu)化與替換,提升供應(yīng)鏈穩(wěn)定性與成本競爭力。
二、產(chǎn)品落地執(zhí)行
1.每月完成產(chǎn)品落地?cái)?shù)量(從選品到確定供應(yīng)商到立項(xiàng)上新)。
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品簡單定制的供應(yīng)商對接與打樣跟進(jìn)。
三、成本優(yōu)化與談判
1、負(fù)責(zé)采購單價(jià)談判,爭取最優(yōu)價(jià)格與付款條件。
2、持續(xù)推動(dòng)降本目標(biāo),提升產(chǎn)品毛利空間。
3、談判并延長供應(yīng)商賬期,優(yōu)化公司現(xiàn)金流。
四、交付與質(zhì)量保障
1、跟蹤采購訂單執(zhí)行,確保交付及時(shí)、產(chǎn)品質(zhì)量合格。
2、處理供應(yīng)商異常情況(如斷貨、延遲、質(zhì)量問題等)。
五、跨部門協(xié)同
1、與產(chǎn)品、運(yùn)營等部門緊密協(xié)作,確保供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)順暢。
2、及時(shí)反饋供應(yīng)商與產(chǎn)品進(jìn)度,支持銷售與備貨計(jì)劃。
任職要求:
1. 本科以上,供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)背景,工作經(jīng)驗(yàn)至少2年以上,優(yōu)先家紡、家居廚房、美妝個(gè)護(hù)等采購經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉相關(guān)工作軟件及供應(yīng)鏈管理流程。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效地處理供應(yīng)鏈中的問題。
4. 有跨境電商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇:
1、薪資福利:底薪+績效+全勤獎(jiǎng)。
2、晉升制度:每年都有調(diào)薪的機(jī)會(huì)8%-12%不等;
3、假期福利:社保,國家法定節(jié)假日,帶薪年假,滿一年5天年假;
4、人性化管理:辦公室零食,微波爐,下午茶,聚餐等活動(dòng)。
5、上班時(shí)間(9:00-12:30;14:00-18:00)大小周
地址;建業(yè)凱旋廣場東風(fēng)路B口下車即到