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一、崗位職責：
1.主導20年以上老舊建筑及城市更新項目的現(xiàn)場檢測和數(shù)據(jù)分析、建模計算、綜合評定及結(jié)構(gòu)壽命預(yù)測等全流程工作；
2.獨立撰寫結(jié)構(gòu)鑒定檢測技術(shù)方案與技術(shù)報告，并能對成果進行專業(yè)化解讀與可視化呈現(xiàn)，為城市建筑安全運行提供專業(yè)技術(shù)保障；
3.引入智能檢測設(shè)備與數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)，推動結(jié)構(gòu)檢測領(lǐng)域的數(shù)字化、智能化技術(shù)應(yīng)用，探索新技術(shù)與傳統(tǒng)檢測融合的創(chuàng)新方案。
二、任職要求：
1.土木、結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，32歲以上，中級職稱，3年以上國有或大型設(shè)計院結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗（有檢測鑒定經(jīng)驗或城市更新項目經(jīng)驗者優(yōu)先）；
2.具備優(yōu)秀溝通能力及快速學習能力，工作主動性強，具有團隊協(xié)作意識和項目推動能力；
3.熟練掌握AutoCAD、PKPM/YJK/SAP2000/Midas/Ansys等專業(yè)軟件中的至少兩種，能獨立完成結(jié)構(gòu)計算與分析；
4.持有效駕照，能適應(yīng)必要的外出檢測工作（我們有車補，不用擔心出行成本）。
三、我們提供：
1.薪酬：8000-12000元/月保底 + 績效獎金（月度/季度/年度）+ 團隊貢獻獎。結(jié)構(gòu)專業(yè)“王者”，公司總經(jīng)理親自接待，年薪面議；
2.證書補貼：注冊結(jié)構(gòu)和巖土類證書、高級職稱證書享有長沙市行業(yè)競爭力補貼；
3.成長體系：每年至少2次專業(yè)技術(shù)外訓機會，全力支持帶薪參與行業(yè)峰會與認證考核；
4.福利拉滿：雙休、五險一金、免費工作餐、交通補貼、通訊補貼、高溫補貼、節(jié)日福利、員工關(guān)懷禮金；
5.氛圍：扁平化管理、技術(shù)導向型團隊，拒絕無效加班，鼓勵創(chuàng)新，注重經(jīng)濟價值和社會價值雙向融合，鑄就員工、公司、客戶三方共贏體系；
6.三重發(fā)展路徑：
（1）技術(shù)路徑：技術(shù)員→助理工程師→工程師→主管工程師→副主任工程師→主任工程師→技術(shù)總監(jiān)→專業(yè)總工程師→總工程師；
（2）管理路徑：項目助理→項目經(jīng)理→部門副經(jīng)理（技術(shù)負責人）→部門經(jīng)理→總監(jiān)→助理總經(jīng)理→副總經(jīng)理→總經(jīng)理；
（3）營銷路徑：營銷專員→高級營銷專員→營銷主管→營銷經(jīng)理→營銷總監(jiān)→市場副總裁。

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