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更新于 10月11日

站長(zhǎng)/副站長(zhǎng)

1.8-2.5萬(wàn)
  • 成都錦江區(qū)
  • 梓潼
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

供熱供暖
崗位職責(zé)
牽頭能源站建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理工作。包括能源站日常運(yùn)維管理、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及更新、運(yùn)營(yíng)策略?xún)?yōu)化及能效提升、能源站安全管理、用戶(hù)服務(wù)等。
(一)運(yùn)營(yíng)管理
1.計(jì)劃管理:牽頭計(jì)劃管理工作,依據(jù)合同約定和客戶(hù)供冷供熱需求,制定設(shè)備運(yùn)行、物資采購(gòu)、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等計(jì)劃,保障供冷供熱穩(wěn)定。
2.設(shè)備運(yùn)行管理:負(fù)責(zé)能源站熱泵主機(jī)、能源塔等主要設(shè)備,以及各類(lèi)泵、閥門(mén)、管網(wǎng)等輔助設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)保養(yǎng)。
3.能效及智能化管理:牽頭建立能效管理體系,定期統(tǒng)計(jì)分析能源消耗數(shù)據(jù),制定提升能效措施并推動(dòng)實(shí)施。通過(guò)優(yōu)化設(shè)備運(yùn)行策略、推廣節(jié)能技術(shù)改造等方式,降低生產(chǎn)成本。組織建設(shè)能源站數(shù)字化、推進(jìn)智能化系統(tǒng)應(yīng)用,包括能源管理平臺(tái)、智能監(jiān)控、能效分析系統(tǒng);主導(dǎo)能源站自控系統(tǒng)的運(yùn)維、優(yōu)化及升級(jí)改造,提升系統(tǒng)自動(dòng)化水平。
4.用戶(hù)服務(wù)管理:牽頭客戶(hù)服務(wù)工作。處理用戶(hù)關(guān)于供冷供熱的咨詢(xún)、投訴和建議;持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度。
5.團(tuán)隊(duì)管理:
根據(jù)能源站運(yùn)營(yíng)需求,合理配置人員崗位,包括運(yùn)行值班人員、維修人員、客服人員等。負(fù)責(zé)員工排班和工作任務(wù)分配,確保各崗位工作有序開(kāi)展,人員高效協(xié)作。在供冷供熱高峰期,合理調(diào)配人員,保障設(shè)備運(yùn)行和用戶(hù)服務(wù)工作順利進(jìn)行。
(二)安全管理
牽頭能源站安全生產(chǎn)管理工作,建立健全能源站安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程、巡檢制度、應(yīng)急預(yù)案等;開(kāi)展日常、定期、不定期、專(zhuān)項(xiàng)安全檢查工作。
(三)成本管理
1.預(yù)算管理:參與制定能源站年度預(yù)算,包括設(shè)備采購(gòu)、維修保養(yǎng)等各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算。嚴(yán)格按照預(yù)算控制各項(xiàng)支出,定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié),及時(shí)調(diào)整預(yù)算偏差,確保成本可控。
2.支出管理:提升能效;加強(qiáng)物資管理;采取措施降低維修費(fèi)用。
(四)對(duì)外協(xié)調(diào)
1.政府部門(mén)溝通:及時(shí)了解政策法規(guī)變化。積極爭(zhēng)取政府政策支持和補(bǔ)貼,為能源站發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
2.合作單位協(xié)調(diào):與設(shè)備廠家等合作單位保持良好合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決客戶(hù)供冷供熱中遇到的相關(guān)問(wèn)題。
崗位要求
【學(xué)歷專(zhuān)業(yè)】本科及以上學(xué)歷,能源與動(dòng)力工程、熱工學(xué)、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與環(huán)境系統(tǒng)工程、制冷與低溫技術(shù)、電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)工學(xué)專(zhuān)業(yè)。
【知識(shí)能力】
熟悉集中供冷/供熱系統(tǒng)的原理、設(shè)計(jì)、安裝和調(diào)試,掌握制冷/制熱設(shè)備的工作原理和操作維護(hù)方法。了解集中供冷/供熱系統(tǒng)的節(jié)能技術(shù)和發(fā)展趨勢(shì),能夠運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)解決實(shí)際工作中的技術(shù)問(wèn)題。
熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,掌握安全管理體系建設(shè)、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事故預(yù)防和應(yīng)急處理等知識(shí)。具備安全管理意識(shí)和能力,能夠有效防范和應(yīng)對(duì)各類(lèi)安全事故。
熟悉自動(dòng)化控制、環(huán)保法規(guī)等跨學(xué)科知識(shí);精通能源管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析,能通過(guò)能耗對(duì)標(biāo)、能效建模優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案,實(shí)現(xiàn)降本增效目標(biāo)。
能夠熟練操作能源站內(nèi)各類(lèi)設(shè)備、輔助設(shè)備,具備設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)和常見(jiàn)故障排查維修能力。
【工作經(jīng)驗(yàn)】
具有3年以上片區(qū)集中供冷/供熱行業(yè)或能源站運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉能源站的日常運(yùn)營(yíng)流程和管理模式。
有地源熱泵、水源熱泵、水蓄冷、冰蓄冷系統(tǒng)等類(lèi)似技術(shù)路線的供冷/供熱運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉商業(yè)綜合體、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等大型公共建筑的能源站運(yùn)營(yíng)模式者優(yōu)先;持有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
【年齡要求】45歲及以下
【綜合素質(zhì)】
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠全身心投入到能源站的運(yùn)營(yíng)管理工作中。對(duì)工作中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)能夠積極主動(dòng)應(yīng)對(duì),勇于承擔(dān)責(zé)任。
應(yīng)變與決策能力:具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和決策能力,在面對(duì)突發(fā)事件和緊急情況時(shí)能夠迅速做出正確判斷和決策,采取有效措施解決問(wèn)題。
學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識(shí):具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和工作變化。有創(chuàng)新意識(shí),能夠積極探索新的管理模式和技術(shù)方法,提高能源站的運(yùn)營(yíng)管理水平。

工作地點(diǎn)

成都錦江區(qū)春熙路

職位發(fā)布者

付帥/人事經(jīng)理

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