崗位職責(zé)
1、日常薪酬核算
1)人力資源系統(tǒng)薪酬、福利模塊維護(hù)
2)員工薪酬核算及代扣代繳個(gè)稅
3)員工五險(xiǎn)兩金等福利費(fèi)用的計(jì)算、代扣代繳
2、薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
1)年度五險(xiǎn)兩金基數(shù)核定及調(diào)整
2)員工薪酬月度、年度報(bào)表的統(tǒng)計(jì)與報(bào)送
3)直屬中心員工人工成本核算及對賬
4)直屬中心人員季度績效、年度績效及病事假清算
5)各類獎(jiǎng)金、津貼稅金核定及發(fā)放工作
6)員工個(gè)人所得稅匯算清繳數(shù)據(jù)核對及督辦
7)月度繳納黨費(fèi)金額核算
3、績效考核
1)年度及季度績效考核組織實(shí)施
2)年度及季度績效考核清算
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷,3-5年左右薪酬崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有高度責(zé)任心,工作認(rèn)真細(xì)致,有良好的溝通協(xié)作能力
3、精通excel、word、ppt等辦公軟件。
本崗位為萬物云旗下公司崗位,根據(jù)集團(tuán)內(nèi)各分、子公司業(yè)務(wù)適配崗位,具體以勞動(dòng)合同簽約主體為準(zhǔn)。