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更新于 5月22日

物業(yè)環(huán)境監(jiān)控(廊坊嘉都)

4000-6000元·14薪
  • 廊坊三河市
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

綠化管理園林養(yǎng)護保潔管理
一、對供方現(xiàn)場服務質(zhì)量和合同履行進行監(jiān)督、管理; 1、每日根據(jù)環(huán)境專業(yè)手冊對園區(qū)的清潔衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護質(zhì)量進行檢查,對不合格點及時知會供方整改并驗證。 2、每日對垃圾清運工作進行驗證,并記錄于《垃圾清運工作記錄表》,對小區(qū)內(nèi)裝修垃圾進行及時清理。 3、每月對供方工作內(nèi)容進行評估、總結(jié),形成評估報告和評估總結(jié)。 4、每日對園區(qū)各工作點進行現(xiàn)場抽查并在相對的質(zhì)量記錄上進行簽字確認。 二 按照公司《消殺操作監(jiān)控規(guī)范》要求對供方的消殺管理進行監(jiān)管、評估工作; 1、工作任務 根據(jù)制定消殺工作計劃,對供方現(xiàn)場消殺工作進行監(jiān)控,對不合格點及時知會供方進行整改,并跟蹤驗證。 2、對供方消殺藥品的管理和使用根據(jù)《危險物品管理辦法》進行要求和檢查,確保現(xiàn)場使用安全和規(guī)范管理。 3、對供方消殺作業(yè)標準進行指導、監(jiān)督,抽查現(xiàn)場作業(yè)人員實施的規(guī)范性。 三、 根據(jù)《現(xiàn)場人員基本情況統(tǒng)計表》《供方在崗人數(shù)統(tǒng)計表》進行抽查,監(jiān)控供方現(xiàn)場出勤人數(shù)數(shù)量,并進行記錄; 1、根據(jù)供方《現(xiàn)場人員基本情況統(tǒng)計表》,每日檢查供方現(xiàn)場人員出勤情況,并記錄在《供方在崗人數(shù)統(tǒng)計表》。 2、每月要求供方5日前提報新的《現(xiàn)場人員基本情況統(tǒng)計表》,報服務中心存檔。 3、每日根據(jù)供方實際出勤人數(shù),在公司網(wǎng)站填報供方人員出勤情況日報表。 4、通過供方根據(jù)供方在崗人數(shù)對供方崗位編制 四、每月底組織現(xiàn)場供方召開月度例會 1、對現(xiàn)場供方工作人員進行不少于一次的業(yè)務培訓工作,每月底組織現(xiàn)場供方召開月度例會,總結(jié)本月工作情況及存在問題,形成供方月度評估報告。 2、要求30日前供方負責人提交本月工作總結(jié)及下月工作計劃。每季度、半年、全年度上交相應的工作總結(jié),形成季、半年、年工作報告。 3、每周根據(jù)現(xiàn)場工作需求及指定培訓計劃對供方進行每周不少于一次的業(yè)務技能以及行為規(guī)范的培訓,并對培訓效果進行驗證、考核,同時填寫《培訓簽到表》。 4、每周組織供方管理人員召開一次周例會,總結(jié)本周工作情況安排下周工作事項,并協(xié)調(diào)與其他班組配合工作;對現(xiàn)場巡查時發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報。 5、每周要求供方主管,上交周工作計劃及上周工作完成情況,并對計劃工作的實施情況進行檢查和評估。 6、每月29日前負責召開供方現(xiàn)場月度例會,并做記錄,主要內(nèi)容說明:現(xiàn)場服務質(zhì)量狀況、出勤率、服務禮儀、投訴情況、下月改進不足之處等; 要求:機靈、踏實穩(wěn)重,有責任心,能吃苦,有經(jīng)驗

工作地點

廊坊三河市嘉都小區(qū)1

職位發(fā)布者

李眾全/人事經(jīng)理

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