職位描述
特種設備作業(yè)人員證（電梯作業(yè)）電梯設備精通通力或日立電梯維保管理技術統(tǒng)籌維保團隊管理
崗位職責：
1、團隊管理：負責南山片區(qū)維保團隊的日常管理工作，涵蓋人員合理排班、績效考核評定、專業(yè)技術培訓以及常態(tài)化安全教育，全方位提升團隊整體技術實操水平與工作執(zhí)行力，打造高效合規(guī)的維保隊伍。2、技術后盾：聚焦通力、日立高速電梯，牽頭開展故障遠程診斷工作;遇緊急故障、電梯大修等關鍵場景，需第一時間親臨現(xiàn)場統(tǒng)籌指導，高效處置問題，保障電梯快速恢復正常運行，最大限度降低停運影響。
3、維保計劃:結合電梯運行狀況與行業(yè)規(guī)范，科學制定電梯年度、季度、月度維保計劃，全程監(jiān)督計劃落地執(zhí)行，確保所有維保工作嚴格符合國家特種設備相關標準及公司卓越服務準則，筑牢電梯安全運行防線?？蛻絷P系：對接南山區(qū)高端物業(yè)及項目甲方，高效處理重大客戶投訴，定期向甲
4、方匯報電梯維保質量，主動配合完成維保合同續(xù)簽、款項回收等相關工作，維系良好的客戶合作關系。
5、安全管理：嚴格貫徹執(zhí)行《特種設備安全法》等相關法律法規(guī)，全程監(jiān)督員工規(guī)范操作，定期排查施工現(xiàn)場安全防護隱患，落實各項安全管控措施，堅決杜絕各類安全事故發(fā)生。
5、安全管理：嚴格貫徹執(zhí)行《特種設備安全法》等相關法律法規(guī)，全程監(jiān)督員工規(guī)范操作，定期排查施工現(xiàn)場安全防護隱患，落實各項安全管控措施，堅決杜絕各類安全事故發(fā)生。
任職要求：
1、 經驗要求：具備5年以上電梯維保相關工作經驗，其中至少2年電梯維保團隊管理經驗；必須精通通力(KONE)或日立(HITACHI)高速梯的控制系統(tǒng)與機械結構，熟練掌握核心運維技術。
2、證書要求：持有有效的特種設備作業(yè)人員證(T證)，具備工程師職稱者可優(yōu)先錄用。
2、證書要求：持有有效的特種設備作業(yè)人員證(T證)，具備工程師職稱者可優(yōu)先錄用。
3、專業(yè)能力：能夠快速讀懂電梯電路圖，熟練使用各類電梯調試儀器設備;熟悉深圳市質監(jiān)局電梯年檢、整改全流程，具備獨立推進合規(guī)整改的能力。
4.、綜合素質：擁有出色的突發(fā)應急處理能力，責任心強、執(zhí)行力到位，服務意識出眾。
4.、綜合素質：擁有出色的突發(fā)應急處理能力，責任心強、執(zhí)行力到位，服務意識出眾。
工作地點
深圳南山區(qū)金迪世紀大廈A座701
認證資質
營業(yè)執(zhí)照信息
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