崗位職責(zé):
1、了解財稅行業(yè)市場動態(tài)、制定執(zhí)行銷售策略;
2、做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作;
3、客戶的后期維護和服務(wù)跟進;
4、塑造團隊文化，打造團隊氛圍;
5、完成部門的業(yè)績目標。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，男女不限;
2、有團隊管理經(jīng)驗，有財稅行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有一定的責(zé)任心和信心，具有團隊意識;
4、具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)能力，能組建團隊優(yōu)先。
福利待遇:
1、有競爭力的薪資:高于同行業(yè)的基本工資+個人提成+團隊提成+績效+獎金，綜合薪資10000-15000元;
2、公司福利:五險一金、帶薪年假、定期團建、生日福利等;
3、晉升通道:銷售經(jīng)理一銷售總監(jiān)一事業(yè)部總經(jīng)理;
4、上班時間:周一至周五8:30-5:30，周末雙休，法定節(jié)假日休息。