【崗位優(yōu)勢(shì)】
1、世界500強(qiáng)實(shí)力背書,集團(tuán)全金融牌照布局,戰(zhàn)略資源向核心崗位傾斜;
2、創(chuàng)新職業(yè)模式,非傳統(tǒng)銷售,定位“醫(yī)養(yǎng)+理財(cái)+保險(xiǎn)”三位一體綜合顧問(wèn),以專業(yè)健康財(cái)富規(guī)劃能力服務(wù)高凈值客戶,打造不可替代的職業(yè)壁壘;
3、行業(yè)頂尖薪酬架構(gòu)+階梯式津貼支持,助力職業(yè)躍遷更高效。
高成長(zhǎng)、高回報(bào)、高價(jià)值,你的未來(lái),由你定義!
【崗位職責(zé)】
1、深度挖掘客戶需求,量身定制綜合保障方案;
2、精準(zhǔn)開(kāi)拓高凈值客戶與優(yōu)質(zhì)企業(yè)客戶,建立長(zhǎng)期信任關(guān)系;
3、參與市場(chǎng)活動(dòng)與品牌推廣,提供從風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃到財(cái)富管理的全周期服務(wù)。
【任職要求】
1、22-45歲大專及以上學(xué)歷,政治素養(yǎng)過(guò)硬,遵紀(jì)守法無(wú)不良記錄;
2、認(rèn)同本行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化,愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;
3、誠(chéng)信為本,專業(yè)為基,具備卓越的營(yíng)銷溝通能力和良好的心理素質(zhì);
4、身心健康,能適應(yīng)動(dòng)態(tài)工作節(jié)奏,具備持續(xù)學(xué)習(xí)與自我突破的進(jìn)取精神。
【薪資福利】
1、底薪4500-12000元/月+高提成比例,綜合年薪20萬(wàn)-100萬(wàn);
2、多元福利保障:醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、公積金及長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)等;
3、彈性工作制,自由規(guī)劃時(shí)間,兼顧事業(yè)與生活。