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更新于 6月4日
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軟件架構(gòu)師

面議

職位描述

SpringNiFiMQJavaDEVOPS
崗位內(nèi)容： 1. 參與并負(fù)責(zé)技術(shù)選型和方案設(shè)計(jì)；
2. 負(fù)責(zé)前后端交互設(shè)計(jì)； 3. 為團(tuán)隊(duì)制定工作標(biāo)準(zhǔn)和流程，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通。
4. 使用開(kāi)源項(xiàng)目搭建應(yīng)用、系統(tǒng)、平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn) 任職要求： 1. 碩士研究生及以上學(xué)歷，3年以上項(xiàng)目管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)；
2.持有項(xiàng)目管理相關(guān)證書(shū)（項(xiàng)目管理資格認(rèn)證PMP證書(shū)或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師）；具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有軍隊(duì)項(xiàng)目或云和大數(shù)據(jù)項(xiàng)目管理成功案例；
3.具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有軍隊(duì)項(xiàng)目或云和大數(shù)據(jù)項(xiàng)目管理成功案例；
4.能基于完善的架構(gòu)設(shè)計(jì)方法論的指導(dǎo)來(lái)獨(dú)立完成系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行協(xié)同開(kāi)發(fā)、版本控制、質(zhì)量管控，進(jìn)度安排；
5.精通常用設(shè)計(jì)模式和主流設(shè)計(jì)工具，具有Java框架自主設(shè)計(jì)能力，有搭建Java框架經(jīng)驗(yàn)，能承擔(dān)核心模塊和核心功能開(kāi)發(fā)，能根據(jù)既定產(chǎn)品和項(xiàng)目的特性進(jìn)行技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，有安全、審計(jì)相關(guān)系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.對(duì)DevOps理念和實(shí)踐有深入理解，熟悉常見(jiàn)的DevOps工具和流程；
7.熟悉各種開(kāi)源基礎(chǔ)框架和應(yīng)用的搭建與使用，包括但不限于Spring、NIFI、Airflow、Redis、Docker、MQ、ElasticSearch、Kafka、ELK、Nginx等；
（此崗位為外包崗位）

工作地點(diǎn)

無(wú)錫濱湖區(qū)江南計(jì)算技術(shù)研究所

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京西城區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

周艷嬌/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
融通人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
中國(guó)融通資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司是中央管理的商業(yè)類(lèi)國(guó)有獨(dú)資公司，由國(guó)務(wù)院國(guó)資委履行出資人職責(zé)。經(jīng)營(yíng)范圍主要包括房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)、酒店及旅游業(yè)、裝備保障、商業(yè)服務(wù)、資源回收利用、科技服務(wù)、醫(yī)療健康、安保服務(wù)、文化、人才服務(wù)、金融及保險(xiǎn)服務(wù)等領(lǐng)域。融通人力資源開(kāi)發(fā)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)：融通人力公司）是中國(guó)融通文化教育集團(tuán)所屬的全資子公司，負(fù)責(zé)中國(guó)融通集團(tuán)人力資源中心的日常運(yùn)營(yíng)工作。融通人力公司秉持“戰(zhàn)略致勝、產(chǎn)品為基、客戶(hù)為本”的服務(wù)理念，依托一個(gè)基礎(chǔ)服務(wù)平臺(tái)和四個(gè)價(jià)值創(chuàng)造中心（就業(yè)、考試、咨詢(xún)、福利），為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化、特色化的人力資源服務(wù)，堅(jiān)持做有溫度的人力資源陪伴者。
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