職位描述
新車新勢(shì)力品牌豪華品牌自主品牌新能源汽車
交付專家
工作職責(zé) 1、接車入庫 - 接收商品車入庫； - 檢查入庫商品車車輛狀態(tài)符合接收標(biāo)準(zhǔn)；
2、倉儲(chǔ)管理 - 負(fù)責(zé)在庫商品車資產(chǎn)管理及調(diào)度管理 - 在庫商品車進(jìn)行定期檢查工作協(xié)調(diào)
3、新車整備 - 通知和協(xié)助新車PDI檢查； - 完成交付之前的車輛及相關(guān)文件的準(zhǔn)備工作；
薪資待遇
六險(xiǎn)一金 綜合15-20k 面試定低薪
福利待遇：
底薪8-15K面試定薪
綜合15-30K
其次福利：入職買六險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+法假三薪
工作地點(diǎn)：全市門店就近分配
六險(xiǎn)一金 綜合15-20k 面試定低薪
福利待遇：
底薪8-15K面試定薪
綜合15-30K
其次福利：入職買六險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+法假三薪
工作地點(diǎn)：全市門店就近分配
工作地點(diǎn)
石景山區(qū)嵐圖汽車(北京石景山首鋼園全功能用戶中心)
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 武漢漢陽區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
相似職位
- 交付保障4000-8000元
北京 - 大興
北京榮盛祥瑞新能源汽車銷售服務(wù)有限公司 - 嵐圖 交付專家+直營門店+高提成/15-20k!1.3-2萬
北京 - 石景山
深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司 - 司管車管專員7000-10000元
北京 - 房山
北京郡祥順通貨物運(yùn)輸有限公司 - S大興無人車跟車員+五險(xiǎn)一金包吃8000-9000元
北京 - 大興
悠派才選(上海)人力資源有限公司 - 自有車管理7000-8000元
北京 - 順義
鮮生活冷鏈物流有限公司 - 出租車運(yùn)營管理崗（車隊(duì)長）5000-10000元
北京 - 豐臺(tái)
北京銀建投資公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動(dòng)招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
侯先生/區(qū)域招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司人瑞是中國領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代，人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命，在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式，依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力，通過強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)！
公司主頁