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更新于 6月6日

財(cái)務(wù)總賬會(huì)計(jì)-13薪-外企正編-六險(xiǎn)一金

5000-6000元·13薪
  • 大連甘井子區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

外企會(huì)計(jì)中級(jí)職稱
綜合4600-6000(面試定薪),入職六險(xiǎn)一金,年底13薪,15天帶薪年假,13天帶薪病假 上班時(shí)間:08:30-17:30,周末雙休
崗位職責(zé): 1.基于日常業(yè)務(wù)產(chǎn)生,對(duì)原始數(shù)據(jù)單據(jù)進(jìn)行整理、錄入申請(qǐng)系統(tǒng)及審核相關(guān)業(yè)務(wù)部門的報(bào)賬申請(qǐng) 2.對(duì)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算,包括收入、成本、費(fèi)用、固定資產(chǎn)和關(guān)聯(lián)方交易 3.資產(chǎn)負(fù)債表科目對(duì)賬,長(zhǎng)期未清項(xiàng)追蹤清理 4.月結(jié)相關(guān)操作包括科目核對(duì)檢查及各種結(jié)賬相關(guān)的系統(tǒng)操作 5.根據(jù)核算結(jié)果,編制財(cái)務(wù)報(bào)表(法定報(bào)告&管理報(bào)告)和財(cái)務(wù)分析報(bào)告 6.協(xié)助客戶解決各類賬務(wù)問(wèn)題,配合完成審計(jì)事項(xiàng) 招聘要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 3-5 年總賬會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般納稅人賬務(wù)處理流程,熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)稅務(wù)政策優(yōu)先 3. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件(SAP)和辦公軟件(如Excel), SAP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 5. 能夠靈活應(yīng)對(duì)客戶的業(yè)務(wù)要求 6. 有責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力,對(duì)BPO行業(yè)了解,希望未來(lái)長(zhǎng)期穩(wěn)定在BPO行業(yè)發(fā)展

工作地點(diǎn)

大連甘井子區(qū)埃森哲

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都武侯區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

閆女士/人事主管

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人瑞是中國(guó)領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代,人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式,依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力,通過(guò)強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)!
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