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更新于 5月8日

工業(yè)園區(qū)類運營經(jīng)理

1.2-1.6萬·14薪
  • 杭州上城區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工業(yè)園區(qū)寫字樓倉儲類物流園區(qū)類產(chǎn)業(yè)園區(qū)類
崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)物業(yè)項目的全面工作管理及項目的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通工作; 2、負(fù)責(zé)工業(yè)制造總部園區(qū)/倉儲物流園區(qū)類園區(qū)項目物業(yè)費用收繳工作; 3、負(fù)責(zé)制訂部門工作目標(biāo)和計劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對部門人員的績效考核; 4、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護(hù)與工商、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主等相關(guān)部門的關(guān)系; 2. 每日對園區(qū)進(jìn)行巡查,內(nèi)容覆蓋各崗位工作規(guī)范、儀表儀容實施情況,重點部位安全、消防設(shè)備設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備、安保用具、用品等的使用、維護(hù)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決,保證完好無故障使用,并監(jiān)督崗位上員工做好各項記錄臺帳; 3. 作為現(xiàn)場的治安及消防責(zé)任人,負(fù)責(zé)及參與現(xiàn)場的各項安全工作,包括突發(fā)事件的應(yīng)急處理; 4. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序維護(hù),包含車輛、人員出入; 5. 負(fù)責(zé)及參與現(xiàn)場的環(huán)境綠化辦公室寫字樓公共區(qū)域、倉儲車間工作; 6. 負(fù)責(zé)園區(qū)設(shè)備的巡檢、維護(hù)保養(yǎng)、維修檢測工作,如配電、消防等; 7. 負(fù)責(zé)應(yīng)對政府部門及公司相關(guān)部門的參觀和檢查; 8. 負(fù)責(zé)配合制定園區(qū)各項預(yù)算及工作計劃,各種辦公流程發(fā)起、審批、跟催、統(tǒng)計等閉環(huán)動作等。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷;年齡45周歲以內(nèi),物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上工業(yè)制造園區(qū)含倉儲物流/辦公區(qū)/生活區(qū)等背景物業(yè)管理工作經(jīng)驗,有物業(yè)項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗; 3、有產(chǎn)業(yè)園區(qū)、物流園區(qū)等從業(yè)經(jīng)驗,具有豐富的物業(yè)合作資源; 4、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、條例、物業(yè)管理目標(biāo)感強,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,成承受一定的工作強度和壓力;持有物業(yè)相關(guān)證書(水電、消防等); 5、具有較高的資源整合能力,溝通能力和抗壓能力,善于處理各類投訴和突發(fā)事件,心理素質(zhì)較強告的能力; 6、擁有豐富物業(yè)管理、團(tuán)隊管理、商務(wù)溝通、學(xué)習(xí)、公共關(guān)系等能力。 7、具有多項目管理統(tǒng)籌能力條件,類似京東/菜鳥大型獨立園區(qū)管理經(jīng)驗可優(yōu)先 該崗位為儲備招聘,能接受公司區(qū)域調(diào)動的崗位;非目前存量項目缺崗招聘

工作地點

杭州上城區(qū)鑫亞·錢江國際時代廣場

職位發(fā)布者

陳海平/大區(qū)招聘經(jīng)理

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