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崗位職責(zé)（負(fù)責(zé)萬達廣場商業(yè)工程管理）：
1.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊完成商場的大型機電設(shè)備設(shè)施的日常管理、養(yǎng)護及維修工作；
2.負(fù)責(zé)組織所管系統(tǒng)工程外包項目的管理與評估，并做好相應(yīng)的質(zhì)量驗收工作；
3.負(fù)責(zé)編制、修訂所有設(shè)施設(shè)備的運行和安全操作規(guī)程及維護保養(yǎng)制度，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查；
4.負(fù)責(zé)按所管設(shè)備的實際技術(shù)狀況制定大中小修計劃，確定修理方案，并監(jiān)督、指導(dǎo)維修計劃的實施過程，完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進行驗收；
5.負(fù)責(zé)制訂所管系統(tǒng)的節(jié)能降耗的工作計劃，并帶領(lǐng)相關(guān)人員做好（水、電、汽、氣等）節(jié)能降耗工作；
6.負(fù)責(zé)組織強電系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備臺帳的建立，以及相關(guān)圖紙、資料的收集、整理存檔及保管工作
崗位要求：
1、強電、暖通、給排水、電氣工程及自動化、樓宇自動化、計算機應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、年齡33歲以下，有2年以上工作經(jīng)驗，對強電、樓宇自控、安防等系統(tǒng)熟悉，精通安防系統(tǒng)、機房工程系統(tǒng)、會議系統(tǒng)、樓控系統(tǒng)，一至多項技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有商業(yè)物業(yè)中心（強電、暖通、消防等方向）設(shè)備運行維護管控經(jīng)歷優(yōu)先；
4、有上進心，學(xué)習(xí)能力強，積極主動，有創(chuàng)收精神；
5、有團隊合作精神，抗壓、認(rèn)同萬達企業(yè)文化。
福利待遇：六險一金、五天八小時制、績效獎勵、年終獎金、完善的培訓(xùn)機制及職業(yè)發(fā)展通道、免費一日三餐、節(jié)慶福利、帶薪假期、定期體檢、每月電影票福利等