職責描述:
1,與項目對接人溝通,確認用人需求,制定招聘計劃,全程參與招聘過程;
2,拓展,開發(fā)招聘渠道,滿足招聘需要;
3,與潛在候選人保持良好溝通;
4,招聘工作的實施及流程把控;
5,面試通過人員入職手續(xù)辦理;
6,招聘網(wǎng)站的使用及維護;
7,招聘數(shù)據(jù)的記錄和統(tǒng)計。
任職要求:
1、大專以上學歷,1年以上招聘經(jīng)驗,物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉招聘渠道的拓展、維護;
3、溝通表達能力強,具有獨立負責項目招聘,對接需求部門的能力;
4、結(jié)果導向,性格開朗,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的信息收集,分析能力。
工作地點:北京市東城區(qū)南竹桿胡同 2 號 銀河 SOHO D 座 17 層
工作時間:9:00-18:00 薪資:7000-7500面談 職位福利:節(jié)日福利、五險一金、帶薪年假、周末雙休