1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標制定并組織實施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、行政流程的編制和流程實施的管理，編制年度行政后勤計劃，擬訂成本預算，并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負責集團檔案及印章的標準化、信息化建設(shè)并組織落地執(zhí)行
3、負責公司辦公衛(wèi)生、員工飯?zhí)霉芾順藴瘦敵?、落地?zhí)行及辦公環(huán)境改善等；
4、負責集團檔案及印章的標準化、信息化建設(shè)并組織落地執(zhí)行；
5、負責公司接待和禮儀活動，為公司重要接待和商務(wù)活動提供協(xié)調(diào)和指導；
6、負責協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，制定行政相關(guān)文件和報告，及公司年度的行政預算；
7、負責OA辦公系統(tǒng)公文管理、運轉(zhuǎn)、審核、封發(fā)及公文相關(guān)制度的培訓、貫徹實施
8、其他領(lǐng)導交辦的事宜。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，漢語言文學、企業(yè)管理、工商管理、新聞傳播、法律等相關(guān)管理類專業(yè)者優(yōu)先；
2、五年以上企業(yè)行政后勤（食堂、商務(wù)接待等）管理工作經(jīng)驗；
3、具備行政管理體系搭建能力和豐富的職場籌建經(jīng)驗；
3、擅長溝通和外聯(lián)，有高規(guī)格的接待、應(yīng)酬經(jīng)驗和能力，有房地產(chǎn)/建筑行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、為人熱情、踏實、細致，具有良好的溝通和交流能力；
5、有較強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力，善于與人溝通交流，能承受較大的工作壓力。