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崗位職責：
1.、負責管轄分校整體營運，執(zhí)行集團的制度和詳細的標準化流程;
2、根據集團及分校的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定校區(qū)的年度、季度、月度工作計劃及費用預算;
3、根據市場的業(yè)績目標和利潤目標，制定達成方案，保證銷售目標完成;
4、嚴格執(zhí)行集團各項政策制度，控制市場整體運作成本及各項銷售費用;
5、及時掌握校區(qū)人員工作狀態(tài)，疏導不良心態(tài)，保證團隊健康發(fā)展;
6、負責處理各項突發(fā)事件，處理好公司的對外關系，做好協(xié)調工作;
7、根據集團的戰(zhàn)略規(guī)劃，及時調整發(fā)展規(guī)劃及團隊配置，保持管轄分校高速發(fā)展;
8、完成上級安排的其它工作。
崗位要求：
1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，具備一定的領導能力;
2、有教育培訓行業(yè)三年及以上銷售團隊管理工作經驗;
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力;
4、有較強的事業(yè)心，良好的個人素質和人品修養(yǎng);
5、熱愛銷售行業(yè)，服從公司管理，執(zhí)行力較強;
6、有校區(qū)管理經驗者優(yōu)先。
此崗位工作地點在：蕪湖。
年齡：25-35
薪資：5000—10000