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一、職位描述 1、采礦規(guī)劃與設(shè)計(jì)：依據(jù)當(dāng)?shù)氐V山的地質(zhì)條件、資源儲(chǔ)量和開(kāi)采技術(shù)條件，制定科學(xué)合理的整體開(kāi)采規(guī)劃和詳細(xì)的采礦設(shè)計(jì)，可以使用計(jì)算機(jī)制圖軟件；運(yùn)用專業(yè)軟件進(jìn)行采礦工藝模擬和優(yōu)化，提高資源回收率，降低貧化率。 2、生產(chǎn)管理與調(diào)度：負(fù)責(zé)礦山日常采礦生產(chǎn)的組織與管理工作，制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排采礦作業(yè)進(jìn)度，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成；協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)，解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，保障采礦作業(yè)的高效、連續(xù)進(jìn)行 。 3、安全與質(zhì)量管理：建立健全礦山安全生產(chǎn)管理體系，制定并落實(shí)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，加強(qiáng)對(duì)采礦作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，預(yù)防安全事故的發(fā)生；負(fù)責(zé)采礦工程的質(zhì)量管理，嚴(yán)格把控工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保各項(xiàng)工程符合設(shè)計(jì)要求和相關(guān)規(guī)范 。 4、設(shè)備與技術(shù)管理：參與采礦設(shè)備的選型、采購(gòu)、安裝調(diào)試及日常維護(hù)的管理工作，根據(jù)生產(chǎn)需求和設(shè)備運(yùn)行狀況，提出設(shè)備更新改造建議，確保設(shè)備正常運(yùn)行，提高設(shè)備利用率；關(guān)注行業(yè)新技術(shù)、新工藝的發(fā)展動(dòng)態(tài)，積極引進(jìn)和推廣應(yīng)用先進(jìn)的采礦技術(shù)和設(shè)備，提升礦山生產(chǎn)的技術(shù)水平 。 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)并管理采礦技術(shù)團(tuán)隊(duì)，合理分配工作任務(wù)，組織開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。 6、溝通協(xié)調(diào)與報(bào)告：與地質(zhì)、選礦、測(cè)量等部門密切協(xié)作，及時(shí)溝通信息，確保各部門工作的協(xié)調(diào)一致；定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)采礦生產(chǎn)情況和技術(shù)指標(biāo)完成情況，為公司決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持和專業(yè)的建議 。 二、任職要求 1、教育背景：本科學(xué)歷，采礦工程等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上采礦工作經(jīng)驗(yàn)，有露天開(kāi)采和地下開(kāi)采礦山工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備獨(dú)立負(fù)責(zé)礦山采礦現(xiàn)場(chǎng)管理的經(jīng)驗(yàn) 。 3、專業(yè)技能：熟練使用計(jì)算機(jī)軟件，至少會(huì)一種軟件設(shè)計(jì)和繪圖 。 4、綜合素質(zhì)：具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠適應(yīng)非洲艱苦的工作和生活環(huán)境，吃苦耐勞，能接受長(zhǎng)期駐外工作。