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更新于 3月10日

人事行政主管

5000-7000元·13薪
  • 成都郫都區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬福利員工關系績效管理
崗位職責:
1.人力資源規(guī)劃:制定公司的人力資源策略和計劃,確保與公司的業(yè)務目標相一致;
2.招聘管理:主導招聘渠道開拓與維護;設計面試評估標準,優(yōu)化人才甄選流程。
3.薪酬管理:參與薪酬體系設計與調整;主導調薪方案實施,主導薪酬核算與人力成本分析報告輸出。
4.績效管理:設計績效考核方案;推動績效結果應用于培訓、晉升等場景。
5.員工關系:主導勞動糾紛調解與仲裁應對;員工關懷方案制定及實施,制定員工滿意度提升計劃并實施。
6.其他職責:人才梯隊建設;人才盤點工作;企業(yè)文化活動策劃。
任職資格:
1.年齡30-40歲;
2.本科及以上學歷;
3.五年或以上的人力資源管理經(jīng)驗;
4.熟練使用Office辦公軟件;
5.熟悉國家及地方勞動法律法規(guī);
6.素質能力要求:溝通協(xié)調能力/戰(zhàn)略思維與風險預判能力/團隊管理能力

工作地點

郫都區(qū)四川省成都市高新區(qū)天嬌路555號C座1506

認證資質

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

談女士/人事經(jīng)理

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四川博譜微波科技有限公司成立于2015年10月,總部位于成都市高新西區(qū),是國家專精特新企業(yè),國家高新技術企業(yè),成都市高新區(qū)瞪羚企業(yè),成都市硬核科技企業(yè),成都市蓉城英才企業(yè)。公司是專業(yè)通信發(fā)射系統(tǒng),5G測試設備研發(fā)生產(chǎn)的科技型技術企業(yè),在該領域解決了國內設備的空白,為醫(yī)療,軍工和特種安防等領域集成設備商提供國產(chǎn)化的高指標設備產(chǎn)品。注冊資本500萬元(全額實繳),24年公司研發(fā)凈投入800余萬,現(xiàn)有員工28人,其中碩士以上學歷2人,科研生產(chǎn)用房面積700平方米,擁有業(yè)務領域所需的研發(fā)生產(chǎn)及檢測試驗保障條件。公司氛圍純粹,尊重包容個性,鼓勵員工能力發(fā)揮,具備五險一金,以及優(yōu)秀的培訓和外出學習資源。國際市場領域:每年有參與會議籌備和參展出過等機會。
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