1、懂ERP系統(tǒng)，倉管兼文職，配合領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作！在材料主管的領(lǐng)導(dǎo)下，遵守倉庫管理要求，執(zhí)行項目部倉庫管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)，對物資的管理、保管工作負(fù)責(zé)。
2、做好購物料的接收、入庫、保管、領(lǐng)用工作，并建立各類明細(xì)帳目，做到帳、物相符，不得有帳外物資，并做到準(zhǔn)確、清晰
3、檢查采購物料質(zhì)量，拒絕不合格或質(zhì)量低劣的物料入庫。
4、學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，杜絕因保管不善造成的物資丟失、報廢、損失，出現(xiàn)問題應(yīng)及時匯報。
5、定期清倉、盤存工作，定期編制物料庫存報表
6、保持庫區(qū)整潔，庫內(nèi)物料按規(guī)范分類、合理安排物料在倉庫內(nèi)或工地現(xiàn)場的存放次序，按物料種類、規(guī)格、分區(qū)堆碼，不得混和亂堆，保持庫區(qū)的整潔。
7、物料領(lǐng)用，應(yīng)堅持先進(jìn)先出原則，不得圖方便任意發(fā)放。
8、搞好倉儲設(shè)施、機(jī)具、工具等的維護(hù)保養(yǎng)工作，定期檢查，做好倉庫安全保衛(wèi)工作和安全防火工作。
9、完成材料主管及項目部分配的其他工作任務(wù)。
職位福利：五險一金、績效獎金、包吃、加班補助、彈性工作、出差補貼、多次晉升機(jī)會、鼓勵內(nèi)部創(chuàng)新